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《艾尼亞克研究雜志》是一個專注于社會科學應用領域的學術(shù)期刊，尤其關(guān)注管理學的研究。該雜志致力于提供一個高質(zhì)量的平臺，用于發(fā)布關(guān)于社會科學應用的前沿研究，特別是那些在實際管理實踐中具有深遠影響的研究成果。通過刊登原創(chuàng)的實證研究、理論探討和案例分析，旨在推動管理學的理論與實踐之間的橋梁建設。
期刊的重點領域包括但不限于組織行為學、戰(zhàn)略管理、人力資源管理、市場營銷以及企業(yè)社會責任等。研究文章通常涵蓋如何將社會科學的理論應用于實際的管理問題，探討有效的管理策略以及評估不同管理方法的效果。除了傳統(tǒng)的管理學主題，雜志還鼓勵探索新興領域和跨學科的研究，以適應不斷變化的商業(yè)環(huán)境和社會需求。
艾尼亞克研究雜志由Faculdade de Tecnologia Eniac出版社出版。其研究的主題領域包括但不限于MANAGEMENT，是一本具有重要影響力的國際期刊。
根據(jù)最新的數(shù)據(jù)，艾尼亞克研究雜志的影響因子為0.2，這些指標均顯示了該期刊的優(yōu)秀地位。
該刊以Portuguese作為出版語言。對于Portuguese非母語的作者，期刊建議使用語言編輯服務，以確保文稿的語法和拼寫錯誤得到糾正，并符合科學Portuguese的標準。如果想實現(xiàn)快速順利的投稿發(fā)表，建議您聯(lián)系本站的客服團隊，將為您提供專業(yè)的選刊建議，并在整個投稿過程中提供細致的指導。
*期刊發(fā)文量是一個量化的指標，用于衡量期刊的出版活動和學術(shù)影響力。
*綜述文章是一種特定的學術(shù)文體，專門用來回顧和總結(jié)某一領域或主題的現(xiàn)有研究成果和理論進展。
*發(fā)文量和綜述量都在學術(shù)出版中都扮演著重要的角色，但關(guān)注的焦點和目的不同。
| 按JIF指標學科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學科：MANAGEMENT | ESCI | Q4 | 383 / 401 |
4.6% |
| 按JCI指標學科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學科：MANAGEMENT | ESCI | Q4 | 400 / 402 |
0.62% |
該期刊是一本由Faculdade de Tecnologia Eniac出版社出版的學術(shù)期刊，屬于JCR分區(qū)中學科領域的區(qū),學科領域的區(qū),學科領域的區(qū)期刊，中科院分區(qū)為學科領域。該期刊的ISSN為2316-2341，近一年未被列入預警期刊名單，是一本國際優(yōu)秀期刊。
該期刊涉及的研究領域是MANAGEMENT，在中科院分區(qū)表中在準備向該期刊投稿時，請確保您的研究內(nèi)容與期刊的研究領域緊密相關(guān)至關(guān)重要。
Revista Eniac Pesquisa期刊2023年的影響因子是0.2，2022年的影響因子是0，該期刊審稿周期預計需要約 16 Weeks ，為了確保您的投稿過程順利進行，請合理規(guī)劃時間投稿。
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