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骨科護士論文優(yōu)選九篇

時間:2023-04-23 15:38:18

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骨科護士論文

第1篇

1.1護理人員缺少專業(yè)技能

要想保證目前骨科護理工作的順利進(jìn)行,就要能夠從根本上引導(dǎo)護理人員積極主動地參與其中,其基礎(chǔ)知識水平以及專業(yè)水平將會對護理工作質(zhì)量產(chǎn)生直接影響。骨科屬于專業(yè)性較強的一個科室,很多護理人員因為工作時間相對較短,無法掌握系統(tǒng)的護理技術(shù),缺乏臨床經(jīng)驗、難以對突發(fā)事件進(jìn)行判斷,從而很容易導(dǎo)致患者在治療過程中出現(xiàn)各種錯誤操作行為,無法提供較為完善的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。

1.2缺乏責(zé)任意識

骨科護理工作量相對較大、任務(wù)較多,所以,護理人員在長時間的乏味工作中很容易出現(xiàn)工作積極性較低的現(xiàn)象。還因為頻繁加班、大量夜班都讓護理人員出現(xiàn)身心疲憊的現(xiàn)象,容易缺乏積極性。任何不到位的護理工作都可能讓患者出現(xiàn)消極的情緒,誘發(fā)較多的醫(yī)患矛盾。

1.3管理制度有待提升

骨科護理制度缺乏科學(xué)性要求也是導(dǎo)致目前護理措施難以落實到位的主要原因,管理部門因為缺乏必要的監(jiān)督和管理,從而導(dǎo)致很多護理人員缺乏法律意識和職業(yè)道德,進(jìn)一步誘發(fā)骨科護理工作中存在較多的安全隱患。護理工作人員對于患者出現(xiàn)的各種問題難以采取相應(yīng)的措施加以解決,從而導(dǎo)致護理工作中漏洞百出。

1.4管理工作力度不夠

很多醫(yī)院的骨科護理中因為質(zhì)量監(jiān)督不到位、日常管理工作難以實施、護理人員職業(yè)道德水平低、缺乏自我約束能力、質(zhì)量管理意識弱等問題導(dǎo)致護理工作水平相對較低,這些因素也為目前的骨科護理工作帶來較多的安全隱患。

1.5設(shè)備不夠完善

很多醫(yī)院的骨科護理病房都存在醫(yī)療設(shè)備或者器械不完善的問題,例如地面未設(shè)置防滑地板、病房未設(shè)置護欄、電源設(shè)備或者電源線老化、心電監(jiān)護儀、養(yǎng)療機過于老化,都可能對護理工作產(chǎn)生不良影響。

1.6患者自身因素

很多骨科患者疾病的突發(fā)性相對較高,所以,他們承受的心理沖突相對較大。并在受傷之后出現(xiàn)程度不同的波動,很多患者還存在痛苦、焦慮等不良情緒,也有部分患者因為心理因素而對護理人員進(jìn)行打罵、拒絕治療的現(xiàn)象,長期發(fā)展下去必然會導(dǎo)致其疾病的治療無法順利進(jìn)行。

2、提升骨科護理工作水平的措施

2.1做好骨科護理人員培訓(xùn)工作

醫(yī)院需要定期對護理人員進(jìn)行專業(yè)技能的培訓(xùn)工作,并組織有關(guān)人員以及相關(guān)部門對其培訓(xùn)效果進(jìn)行檢驗,從而提升護理人員的整體護理水平。醫(yī)院還要制定出較為完善的考核評審制度,并監(jiān)督護理人員能夠在日常工作中不斷提升自我護理水平。

2.2對相關(guān)制度加以完善

對于目前骨科臨床護理工作中常見的各種問題,醫(yī)院需要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度,例如對護理人員的職責(zé)進(jìn)行明確、做好護患之間的溝通規(guī)定、實施有效的安全護理措施、保證對患者的病理進(jìn)行正確書寫等。骨科護理質(zhì)量的監(jiān)控工作重點分布在不同的操作中,例如手術(shù)前準(zhǔn)備、輸液輸血、急救措施等。有關(guān)部門還要對相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行定期檢查,并開展相應(yīng)的質(zhì)量評比工作,定期進(jìn)行大小檢查,對于檢查工作中出現(xiàn)的各種問題,需要與護理人員進(jìn)行溝通,并采取相應(yīng)的措施加以改正。

2.3強化護理人員的法律意識

醫(yī)院需要對護理工作人員進(jìn)行必要的法律知識培訓(xùn),不斷提升護理人員對于各種醫(yī)療衛(wèi)生事故的實際處理能力,并引導(dǎo)他們掌握相應(yīng)的法律知識,提升自我保護意識,讓他們能夠主動拿起法律武器來約束自身行為,進(jìn)行自我保護。

2.4對患者實施心理護理

第2篇

1.1方法

兩組患者均給予常規(guī)護理,主要就是:患者入院之后,根據(jù)常規(guī)護理順序?qū)颊哒归_臨床護理,遵照醫(yī)囑開放患者的靜脈通道之后按照醫(yī)囑要求,進(jìn)行患者的術(shù)前準(zhǔn)備工作,保證患者可以順利完成手術(shù)治療,對患者的整個治療過程進(jìn)行基本護理,促使患者早日康復(fù)。在患者出院的時候,給予健康指導(dǎo),并且在出院后一周內(nèi)進(jìn)行一次電話回訪。在此基礎(chǔ)上,對觀察組患者實施預(yù)見性護理指引模式,具體操作如下:

(1)在患者入院之后,對患者的病史、病情、并發(fā)癥等基本資料予以了解,根據(jù)患者的實際情況,準(zhǔn)備床鋪、搶救設(shè)備等。

(2)當(dāng)患者進(jìn)入病區(qū)之后,及時給予搶救及護理治療,并且全面了解患者的生命體征、臨床癥狀、心理狀況、疼痛等情況,根據(jù)患者的具體情況,制定預(yù)見性護理方案。

(3)針對情緒不穩(wěn)的患者而言,給予一定的心理疏導(dǎo),向患者詳細(xì)講解有關(guān)手術(shù)的內(nèi)容及注意事項,有效消除患者的焦慮、緊張等情緒,加強護患溝通,建立良好的護患關(guān)系,同時和患者家屬進(jìn)行溝通,讓其多關(guān)心患者,幫助患者樹立戰(zhàn)勝疾病的信心。

(4)對患者可能存在的安全隱患進(jìn)行評價,在病床前設(shè)置一些醒目標(biāo)語或者欄桿,避免患者從床上墜落。確保醫(yī)院地面的清潔、干燥,強化防滑處理,避免患者跌倒,出現(xiàn)二次傷害。

(5)因為骨科患者的恢復(fù)期比較長,非常容易出現(xiàn)壓瘡等并發(fā)癥,一定要加強護理人員的護理工作,幫助患者翻身、清潔等。并且注意患者的飲食,保證患者營養(yǎng)均衡,逐漸提高患者的抵抗力,促進(jìn)患者早日康復(fù)。除此之外,針對發(fā)生肺部感染的患者,可以結(jié)合患者的實際情況,給予一些抗生素,治愈與緩解患者的病情。

(6)在患者長期臥床的過程中,非常容易發(fā)生排便困難或便秘的現(xiàn)象,為此,在手術(shù)治療之前,需要對患者床上小便進(jìn)行訓(xùn)練,針對術(shù)后保留導(dǎo)尿管的患者,護理人員一定要注意無菌操作,保證操作環(huán)境的無菌要求,避免患者發(fā)生尿路感染。在患者出院的時候,給予健康指導(dǎo),并且在出院后一周內(nèi)進(jìn)行一次電話回訪。

1.2觀察指標(biāo)

觀察對比兩組患者出現(xiàn)肺部感染、壓瘡、便秘、下肢靜脈血栓、泌尿系統(tǒng)感染等并發(fā)癥的發(fā)生率,同時對比兩組患者的護理1.4統(tǒng)計方法臨床數(shù)據(jù)采用SPSS21.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計分析,計量資料采用(x±s)表示,采用t檢驗,計數(shù)資料采用(n,%)表示,采用χ檢驗。

2結(jié)果

2.1兩組患者并發(fā)癥發(fā)生率對比

觀察組患者發(fā)生肺部感染1例,壓瘡0例,便秘1例,下肢靜脈血栓0例,泌尿系統(tǒng)感染1例,并發(fā)癥發(fā)生率為5.0%;對照組患者發(fā)生肺部感染4例,壓瘡2例,便秘4例,下肢靜脈血栓2例,泌尿系統(tǒng)感染3例,并發(fā)癥發(fā)生率為25.0%,組間對比差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。

2.2兩組患者護理滿意度對比

觀察組患者的護理滿意度為98.3%,對照組患者的護理滿意度為88.3%,組間對比差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。

3討論

一般而言,骨科患者均是突發(fā)性損傷,經(jīng)常因為疼痛劇烈、缺乏對疾病的了解,導(dǎo)致出現(xiàn)較重的思想壓力,并且因為臥床時間比較長,很多患者都存在著生活自理問題,進(jìn)而經(jīng)常出現(xiàn)焦慮、恐懼、煩躁等負(fù)面情緒。為此,一定要重視骨科患者的護理,保證患者可以早日康復(fù)。預(yù)見性護理指引模式主要就是在基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)理論、護理知識、專業(yè)護理觀察技能、臨床實踐的基礎(chǔ)上,將其進(jìn)行有效的融合,構(gòu)建針對性的臨床問題處理系統(tǒng),幫助醫(yī)患雙方選擇恰當(dāng)、合理的診斷方法與治療方案,消除或者減輕潛在、現(xiàn)有的并發(fā)癥,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù),促使患者盡快康復(fù)。在該組研究中,實施護理干預(yù)措施之后,觀察組患者并發(fā)癥發(fā)生率為5.0%,對照組患者并發(fā)癥發(fā)生率為25.0%,組間對比差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。為了全面提高護理效果,改善患者的生活質(zhì)量,在臨床預(yù)見性護理中一定要注意:

(1)入院護理與護理方案制定方面。醫(yī)護人員在接診骨科患者的時候,一定要馬上結(jié)合患者的情況給予有效的護理操作,及時評估患者的生命體征,根據(jù)患者的病情輕重,進(jìn)行給氧、深靜脈置管等操作,并且通知相關(guān)醫(yī)護人員做好手術(shù)準(zhǔn)備工作,建立患者護理檔案,對搶救時間、方法等進(jìn)行記錄。在完成緊急處理之后,醫(yī)護人員需要對患者病歷資料進(jìn)行查閱,和患者進(jìn)行交流,觀察患者的反應(yīng),了解患者病情的具體情況。護理人員根據(jù)醫(yī)師臨床資料與建議,制定護理方案,并且告知患者及其家屬,和其一起討論,不斷優(yōu)化護理方案。在此過程中,一定要重視護理人性化、個性化的體現(xiàn),盡量為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。

(2)心理疏導(dǎo)及健康指導(dǎo)方面。大部分骨科患者因為身體創(chuàng)傷較大,并且發(fā)病較為突然,恢復(fù)期較長,非常容易出現(xiàn)焦慮、恐懼、抗拒等負(fù)性情緒。此時,需要護理人員對患者進(jìn)行有效的心理疏導(dǎo),讓患者保持良好的心態(tài),這樣才可以有助于患者的康復(fù)。在和患者進(jìn)行溝通的時候,一定要根據(jù)患者的興趣愛好找準(zhǔn)切入點,調(diào)動患者談話的熱情與積極性,之后找出問題,幫助患者解決。有時候,因為患者對疾病知識了解較少,進(jìn)而導(dǎo)致出現(xiàn)擔(dān)心、憂慮等心理狀態(tài),此時,護理人員可以向患者講解一些疾病知識,讓患者了解治療過程及效果,進(jìn)而逐漸打消患者的疑慮,取得良好的治療效果。在骨科患者中,經(jīng)常會出現(xiàn)局部部位功能暫時欠缺的情況,此時,護理人員可以根據(jù)患者的實際情況,制定鍛煉計劃,幫助患者恢復(fù)功能,降低并發(fā)癥發(fā)生率。在早期訓(xùn)練中,可以讓患者借助CPM機訓(xùn)練,可以避免出現(xiàn)關(guān)節(jié)僵化、肌肉萎縮的現(xiàn)象。隨著患者病情的改善,可以增加運動項目與訓(xùn)練量,促進(jìn)患者病情的恢復(fù),提高患者康復(fù)的自信心。

(3)營養(yǎng)護理方面。營養(yǎng)是維持人體生理功能的主要物質(zhì),在疾病狀態(tài)下,因為機體消耗比較大,進(jìn)而對營養(yǎng)物質(zhì)的需求也比較高。在骨科患者治療過程中,需要合理搭配飲食,這樣才可以保證患者機體的營養(yǎng)需求,加快患者骨骼愈合,縮短治療時間。在對骨科患者實施營養(yǎng)護理的時候,一定要根據(jù)患者的個體情況,予以詳細(xì)制定,但是均要遵照基本原則,即營造良好的飲食環(huán)境,合理搭配營養(yǎng),保證食物可口,幫助患者養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣。一般而言,骨科患者的食物中需要含有大量的熱量與蛋白質(zhì),這樣才可以保證患者的能量供應(yīng);并且多食用富含纖維的食物,這樣可以有助于消化;食用含有無機鹽、維生素的食物,補充患者的創(chuàng)傷損失;食用含有維生素D、鈣的食物,促進(jìn)患者骨吸收與骨形成,加快患者康復(fù)。

第3篇

1.1一般資料:

選取2011年8月至2013年2月,我院骨科無菌手術(shù)患者共3200例,根據(jù)患者切口愈合情況以及臨床表現(xiàn)被判定為切口出現(xiàn)感染32例,其中男18例,女14例,年齡24~75歲,平均年齡(56.3±11.2)歲。

1.2方法:

本次研究對32例患者病案進(jìn)行逐一調(diào)查,包括手術(shù)部位、手術(shù)地點、手術(shù)類型、手術(shù)時間以及是否接臺手術(shù)等,并將其進(jìn)行分析和匯總。

1.3統(tǒng)計學(xué)分析:

本研究數(shù)據(jù)以SPSS18.0軟件進(jìn)行分析,計量資料以(x-±s)表示,比較以t檢驗;計數(shù)資料的比較經(jīng)χ2檢驗,以P<0.05表示差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

2結(jié)果

3200例患者中,共出現(xiàn)手術(shù)切口感染患者32例,其感染率為1%。急診手術(shù)的切口感染率顯著高于平診手術(shù)(P<0.05);非層流室手術(shù)的切口感染率顯著高于層流室(P<0.05);腰髖部以下部位手術(shù)的切口感染率顯著高于頸肩上肢手術(shù)(P<0.05);手術(shù)時間>3h者的切口感染率顯著高于≤3h者(P<0.05),差異均具有統(tǒng)計學(xué)意義。

3討論

3.1相關(guān)因素分析:

本次研究結(jié)果顯示,急診、非層流室、腰髖部以下部位及手術(shù)時間>3h者的切口感染率,均顯著高于平診斷、層流室、頸肩上肢及手術(shù)時間≤3h者(P<0.05),差異均具有統(tǒng)計學(xué)意義。這表明骨科手術(shù)切口感染和手術(shù)地點、手術(shù)類型、手術(shù)部分以及手術(shù)時間等多種因素有關(guān)。

3.1.1術(shù)前準(zhǔn)備不夠充分:

對于急診手術(shù)患者而言,由于時間倉促,術(shù)前對手術(shù)準(zhǔn)備不夠充分,無法對患者的實際情況做出全面評估,從而導(dǎo)致患者自身抵抗能力下降,增加了患者感染的概率。

3.1.2手術(shù)環(huán)境的原因:

術(shù)中外源性細(xì)菌種植的主要來源則是空氣污染。在本次研究中發(fā)現(xiàn),層流感染的發(fā)生率較低,這說明層流手術(shù)室能夠減少室內(nèi)細(xì)菌濃度,從而降低了患者出現(xiàn)感染的風(fēng)險。有相關(guān)文獻(xiàn)報道,手術(shù)室中細(xì)菌降落的數(shù)量在術(shù)中變化明顯,在開始時降落量最大,結(jié)束后又會出現(xiàn)高峰值,充分說明了手術(shù)室中人員流動是空氣污染的根本因素之一。

3.1.3手術(shù)部位:

手術(shù)本身的侵襲性讓患者的抵抗力嚴(yán)重下降,這同樣也是造成骨科手術(shù)切口感染的重要因素,在本次研究中發(fā)現(xiàn)腰髖部以下部位手術(shù)切口感染占1.3%,這可能與切口時間長、手術(shù)難度大、侵襲性操作多等因素相關(guān)。

3.2手術(shù)室護理干預(yù)措施

3.2.1術(shù)前對患者進(jìn)行全面評估:

術(shù)前對患者感染情況進(jìn)行評估,對導(dǎo)致患者機體下降的因素進(jìn)行積極控制;做好患者術(shù)前皮膚準(zhǔn)備,檢查手術(shù)區(qū)域,備皮時應(yīng)當(dāng)接近手術(shù)時間,防止皮膚損傷,降低感染。

3.2.2手術(shù)間和物品的準(zhǔn)備:

手術(shù)器材的滅菌同樣是避免患者切口感染的重要因素。選擇正確的滅菌方法,結(jié)合科學(xué)的監(jiān)測手段,達(dá)到最佳的滅菌效果。對于手術(shù)室中耐濕、耐熱以及耐高溫的器械應(yīng)當(dāng)采用蒸汽滅菌,其他物品應(yīng)當(dāng)采用低溫等離子滅菌或環(huán)氧乙烷滅菌,執(zhí)行一次性物品使用原則。對于需要接臺的手術(shù)室應(yīng)當(dāng)限制人員進(jìn)出手術(shù)間,減少工作人員走動。接臺手術(shù)間隙自然通風(fēng)10min左右,釋放空氣細(xì)菌指數(shù)。同時控制好外帶物品。

3.2.3縮短手術(shù)時間:

第4篇

依據(jù)我院“醫(yī)療護理差錯與責(zé)任認(rèn)定條例”的相關(guān)規(guī)定對2012年8月至2014年3月兒科的病例進(jìn)行初篩,后將篩選出的病例交由2名主管護師加我科護士長進(jìn)行差錯認(rèn)定,選出差錯事故病例計29份。回顧此29份病例的差錯發(fā)生經(jīng)過,記錄并分析差錯類型、發(fā)生的時間、責(zé)任人一般情況及可能的原因。

二、結(jié)果及原因

2.1差錯類型及原因

我科護理差錯的主要類型為注射、輸液類差錯,共計12例;其中包括注射失敗6例、換藥差錯4例、配藥差錯2例。究其原因為①兒童生長發(fā)育快且個體差異較大,血管或體表標(biāo)志等不明顯,患兒家長心情較急切,注射時患者因疼痛或害怕而不配合治療,一次注射失敗后患兒家長多責(zé)難護士造成其巨大心理壓力;②護士責(zé)任心不強。其次,醫(yī)囑相關(guān)類的差錯占總差錯20.69%,主要表現(xiàn)為醫(yī)囑處理不及時、抄錯醫(yī)囑、抄漏醫(yī)囑、未能認(rèn)真核對等,概由兒科病人流動性大,病人多且病情變化快,所以醫(yī)囑的變化也較大,而護理工作繁重、護理人員少。最后,位列第三位的差錯類型為溝通理解類,包括護患溝通差錯5例及護醫(yī)溝通差錯1例,分析其原因為部分護士態(tài)度冷漠,面對焦急的患兒家長不能及時回答其關(guān)于病情和治療的詢問。首先,在差錯責(zé)任人的職稱分析中可知低資歷的護士共計26人,占總數(shù)的89.65%,特別是合同制的護士計16人;其次責(zé)任人的工齡主要分布在3年以下的剛從業(yè)護士,占總數(shù)的一半以上;最后,護理差錯主要發(fā)生在低學(xué)歷的護士身上,尤其是專科護士(占65.51%)。所以低資歷、合同制、工齡短、學(xué)歷低的護士較易發(fā)生兒科護理差錯,概由此類護士工作崗位不固定、流動性較大且工資低工作強度大,所以大多護士專業(yè)知識差、學(xué)習(xí)熱情低、不能全心奉獻(xiàn);且由于工作時間短,對待突發(fā)事件不能及時處理從而激化了護患間矛盾。

2.2差錯的其他特點

在研究中發(fā)現(xiàn),差錯的發(fā)生時間集中在上午,計12例(占41.37%);其次為夜間和中午。另產(chǎn)生差錯的護士多與人調(diào)班,且連續(xù)工作時間多大于18小時,提示工作時間過長、勞動強度過大、疲勞等也易產(chǎn)生護理差錯。

三、防范措施

3.1加強護士隊伍的職業(yè)教育

加強崗前教育,平時培訓(xùn)[2]。教育的內(nèi)容應(yīng)包括:兒科護理的特點,如何建立護患和醫(yī)護之間的良性溝通,如何樹立職業(yè)道德感,兒科的常見疾病或危重疾病的護理方法,相關(guān)法律規(guī)章等;從而幫助護士建立良好的護理習(xí)慣,特別是低資歷、低工齡的年輕護士需要多次安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以求盡快提升護理質(zhì)量,過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)可有效減低差錯的發(fā)生。

3.2加強質(zhì)量管理,完善規(guī)章制度

根據(jù)兒科病患流動大、病情變化快、工作強度大的特點,在薄弱時間段重點排班。可安排高資歷的護士專人進(jìn)行監(jiān)督工作,及時發(fā)現(xiàn)差錯或防患于未然。且對多次調(diào)班或者長時間工作的護士應(yīng)進(jìn)行說服教育。最后,應(yīng)完善相關(guān)的規(guī)章制度,明確獎懲措施,調(diào)動護士的積極性。

3.3關(guān)心護士

第5篇

1.1一般資料

選取該院骨科的護理人員50名作為該次研究的管理對象,并且按照管理時間的不同分為實驗組和對照組。護理人員的選取標(biāo)準(zhǔn):護理人員均為該院骨科的臨床護士,具有一定的護理水平,可以按照醫(yī)囑進(jìn)行護理。對于病人的需求可以明確的知曉。護理人員均為女性護士,年齡在25~40歲之間。護理人員的年齡、兩組護理時間內(nèi)護理病人病情等不納入該次數(shù)據(jù)統(tǒng)計中,差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。

1.2護理管理方法

對照組時間的護理人員采用的是常規(guī)的護理管理方法,實驗組時間采用的是OEC管理模式進(jìn)行管理,主要有確定護理責(zé)任、明確護理任務(wù)、醫(yī)患溝通責(zé)任制和建立有效的監(jiān)督制度。

1.3管理效果評價

在護理管理時間內(nèi),讓病人對于護理人員的護理工作進(jìn)行評價,可以按照護理人員的態(tài)度、護理技術(shù)、護理效果等進(jìn)行護理滿意度的評價,從而觀察護理管理的效果。滿意度分為3個等級,分為非常滿意、滿意和不滿意。

1.4統(tǒng)計方法

該次研究采用的是統(tǒng)計學(xué)軟件SPSS15.0進(jìn)行數(shù)據(jù)的分析和處理,其中計數(shù)資料采用的是[n(%)]表示,采用的是χ2檢驗。

2結(jié)果

從數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上看,實驗組時間護理的滿意率為98%,對照組患者護理的總滿意率為84%,實驗組的護理效果明顯高于對照組患者,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。

3討論

在骨科護理的管理中應(yīng)用OEC模式管理,能夠明顯地提升護理的質(zhì)量,通過明確護理人員的護理工作,確定護理的責(zé)任,采用激勵措施,可以提升護理人員護理的積極性,從而主動地參與到護理中,提升護理的效果。OEC模式強調(diào)護理的堅持,需要護理人員有著良好的工作意識和護理責(zé)任,以病人為中心,傾聽病人的護理需要,從而建立一種主動的護理模式。在護理的工作中,需要明確每個人的工作責(zé)任,從而讓護理人員更好地參與到護理工作中,綜合地提升護理的效果。對護理人員進(jìn)行量化考核,可以讓護理人員更好地認(rèn)識到自己的不足,不斷的學(xué)習(xí)和調(diào)整,提升自己的護理水平。護士長與護理人員之間的交流,可以讓護士長清楚地了解護理工作落實的程度,及時地發(fā)現(xiàn)護理工作出現(xiàn)的問題。在本次研究中,OEC管理模式主要有確定護理責(zé)任、明確護理任務(wù)、病患溝通責(zé)任制和建立有效的監(jiān)督制度。

3.1確定護理責(zé)任

護理人員可以分為護士長和護士,護士長需要確定護理的任務(wù),并且詳細(xì)地說明護理中的細(xì)節(jié)和要點,護士長的責(zé)任在于制定明確的護理目標(biāo)和管理制度,通過運用一定的方法來管理護士的行為,制度需要具有可操作性和明確的針對性,加強對護士工作的指導(dǎo),從而減少護理問題的發(fā)生。護士需要清楚每一個護理工作的操作標(biāo)準(zhǔn)、操作流程和崗位責(zé)任,對于自己的護理工作要認(rèn)真對待,加強對自我護理工作的監(jiān)督,及時的發(fā)現(xiàn)問題,解決并上報。

3.2明確護理任務(wù)

護理人員需要共同遵守護理工作的規(guī)范性,將護理工作細(xì)化,具體到每個崗位,每個護士。從危重病人的搶救護理預(yù)案與實施,到護理病人的日常瑣事等,都需要進(jìn)行明確的記錄。在護理的過程中,需要制定護理內(nèi)容記錄表,將每個護理人員的工作詳細(xì)地記錄下來,護士長通過詳細(xì)的整理和分析,對護士的工作進(jìn)行總結(jié)。

3.3病患溝通責(zé)任制

每位患者的護理需要都是不同的,因此在護理的時候,需要按照病人病情的特點進(jìn)行針對性的護理。護理人員在護理工作前需要與病人進(jìn)行詳細(xì)的溝通,對患者進(jìn)行自我介紹,對患者的病情進(jìn)行詳細(xì)的講解。用溫和的語氣對患者進(jìn)行安慰和幫助,拉近與患者之間的關(guān)系。護士要掌握患者的病情程度,根據(jù)護理的目標(biāo)來評估患者的護理情況,對于自己護理工作中出現(xiàn)的問題和病人提出的問題都進(jìn)行記錄。

3.4建立有效的監(jiān)督制度

第6篇

1.1一般資料

選取2011年8月至2013年2月,我院骨科無菌手術(shù)患者共3200例,根據(jù)患者切口愈合情況以及臨床表現(xiàn)被判定為切口出現(xiàn)感染32例,其中男18例,女14例,年齡24~75歲,平均年齡(56.3±11.2)歲。

1.2方法

本次研究對32例患者病案進(jìn)行逐一調(diào)查,包括手術(shù)部位、手術(shù)地點、手術(shù)類型、手術(shù)時間以及是否接臺手術(shù)等,并將其進(jìn)行分析和匯總。

1.3統(tǒng)計學(xué)分析

本研究數(shù)據(jù)以SPSS18.0軟件進(jìn)行分析,計量資料以(x-±s)表示,比較以t檢驗;計數(shù)資料的比較經(jīng)χ2檢驗,以P<0.05表示差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

2結(jié)果

3200例患者中,共出現(xiàn)手術(shù)切口感染患者32例,其感染率為1%。急診手術(shù)的切口感染率顯著高于平診手術(shù)(P<0.05);非層流室手術(shù)的切口感染率顯著高于層流室(P<0.05);腰髖部以下部位手術(shù)的切口感染率顯著高于頸肩上肢手術(shù)(P<0.05);手術(shù)時間>3h者的切口感染率顯著高于≤3h者(P<0.05),差異均具有統(tǒng)計學(xué)意義。

3討論

3.1相關(guān)因素分析

本次研究結(jié)果顯示,急診、非層流室、腰髖部以下部位及手術(shù)時間>3h者的切口感染率,均顯著高于平診斷、層流室、頸肩上肢及手術(shù)時間≤3h者(P<0.05),差異均具有統(tǒng)計學(xué)意義。這表明骨科手術(shù)切口感染和手術(shù)地點、手術(shù)類型、手術(shù)部分以及手術(shù)時間等多種因素有關(guān)。

3.1.1術(shù)前準(zhǔn)備不夠充分

對于急診手術(shù)患者而言,由于時間倉促,術(shù)前對手術(shù)準(zhǔn)備不夠充分,無法對患者的實際情況做出全面評估,從而導(dǎo)致患者自身抵抗能力下降,增加了患者感染的概率。

3.1.2手術(shù)環(huán)境的原因

術(shù)中外源性細(xì)菌種植的主要來源則是空氣污染。在本次研究中發(fā)現(xiàn),層流感染的發(fā)生率較低,這說明層流手術(shù)室能夠減少室內(nèi)細(xì)菌濃度,從而降低了患者出現(xiàn)感染的風(fēng)險。有相關(guān)文獻(xiàn)報道,手術(shù)室中細(xì)菌降落的數(shù)量在術(shù)中變化明顯,在開始時降落量最大,結(jié)束后又會出現(xiàn)高峰值,充分說明了手術(shù)室中人員流動是空氣污染的根本因素之一。

3.1.3手術(shù)部位

手術(shù)本身的侵襲性讓患者的抵抗力嚴(yán)重下降,這同樣也是造成骨科手術(shù)切口感染的重要因素,在本次研究中發(fā)現(xiàn)腰髖部以下部位手術(shù)切口感染占1.3%,這可能與切口時間長、手術(shù)難度大、侵襲性操作多等因素相關(guān)。

3.2手術(shù)室護理干預(yù)措施

3.2.1術(shù)前對患者進(jìn)行全面評估

術(shù)前對患者感染情況進(jìn)行評估,對導(dǎo)致患者機體下降的因素進(jìn)行積極控制;做好患者術(shù)前皮膚準(zhǔn)備,檢查手術(shù)區(qū)域,備皮時應(yīng)當(dāng)接近手術(shù)時間,防止皮膚損傷,降低感染。

3.2.2手術(shù)間和物品的準(zhǔn)備

手術(shù)器材的滅菌同樣是避免患者切口感染的重要因素。選擇正確的滅菌方法,結(jié)合科學(xué)的監(jiān)測手段,達(dá)到最佳的滅菌效果。對于手術(shù)室中耐濕、耐熱以及耐高溫的器械應(yīng)當(dāng)采用蒸汽滅菌,其他物品應(yīng)當(dāng)采用低溫等離子滅菌或環(huán)氧乙烷滅菌,執(zhí)行一次性物品使用原則。對于需要接臺的手術(shù)室應(yīng)當(dāng)限制人員進(jìn)出手術(shù)間,減少工作人員走動。接臺手術(shù)間隙自然通風(fēng)10min左右,釋放空氣細(xì)菌指數(shù)。同時控制好外帶物品。

3.2.3縮短手術(shù)時間

第7篇

    1.1一般資料

    我院骨科是國家級重點專科,按專業(yè)設(shè)骨傷、脊柱骨病、骨關(guān)節(jié)等7個病區(qū),共開放床位315張。骨科系統(tǒng)共有臨床護士132人,均為女性,年齡20~49歲,平均34.5歲。其中副主任護師3人,主管護師16人,護師52人,護士61人;中專8人,大專105人,本科19人。

    1.2方法

    1.2.1骨科護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)平臺的組建①人員結(jié)構(gòu)。根據(jù)我院學(xué)科設(shè)置,由護理部組織7個骨科病區(qū)建立骨科系統(tǒng)護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)平臺,設(shè)教學(xué)組長2名,由經(jīng)驗豐富、年富力強的護士長擔(dān)任,負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃,授課人及授課內(nèi)容的審核;教學(xué)秘書1名,由護理部干事?lián)?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排培訓(xùn)時間、培訓(xùn)場地、教學(xué)設(shè)備的準(zhǔn)備、資料收集及考核工作。②制定培訓(xùn)計劃。根據(jù)院護理人員分級培訓(xùn)計劃及專科培訓(xùn)的特點,由教學(xué)組長制定骨科護士分級(責(zé)任組長、責(zé)任護士、小組護士、助理護士)培訓(xùn)計劃,上報院護理質(zhì)量管理委員會。授課人選擇專科理論扎實,技術(shù)能力和表達(dá)能力強的骨科護理骨干,明確授課形式和課時,上報護理部主任核準(zhǔn)。③組織實施。根據(jù)臨床護理工作實際情況及排班模式,做到培訓(xùn)工作既不影響臨床工作又能保證參培率,培訓(xùn)時間一般安排在16:00以后,每次培訓(xùn)安排3個課題,每個課題限時15~20min,要求授課人緊緊圍繞課題充分準(zhǔn)備,用簡短、精煉的語言,在有限的時間內(nèi)給大家傳授豐富而先進(jìn)的知識,授課內(nèi)容具體、實用性強、有針對性。骨科護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)平臺每月開展培訓(xùn)1~2次,每季度對培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行1次考核,由護理部的教學(xué)秘書匯總成績,教學(xué)組長根據(jù)存在的問題及臨床護理工作的需要,及時修訂培訓(xùn)計劃,不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,保證和提高培訓(xùn)效果。④建立激勵機制。將骨科護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)平臺培訓(xùn)工作納入院護理繼續(xù)教育項目,參加1次培訓(xùn)授予院級繼續(xù)教育學(xué)分0.5分,授課老師授予2分。科室護士每季度考核平均成績及參加培訓(xùn)情況列入季度臨床護理管理質(zhì)量考評。每名護士成績記入個人技術(shù)檔案,與護士年度考評、晉升掛鉤。全年考核成績優(yōu)異者予以表彰和獎勵。

    1.2.2評價方法比較骨科系統(tǒng)護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)平臺實施前(2011年5月至2012年4月)、實施后(2012年5月至2013年4月),護士專科知識及技能掌握程度、“三基”考核成績,以及護理新技術(shù)、新項目、學(xué)術(shù)論文撰寫發(fā)表情況統(tǒng)計。1.2.3統(tǒng)計學(xué)方法采用SPSS16.0軟件行t檢驗,檢驗水準(zhǔn)α=0.05。

    2、結(jié)果

    2.1實施前后護士考核成績比較

    2.2實施前后開展護理新技術(shù)、新項目,護理創(chuàng)新及學(xué)術(shù)情況實施前開展護理新技術(shù)、新項目1項,護理創(chuàng)新3項,發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇;實施后分別為5項、16項和7篇。

第8篇

本著自愿和組長選拔相結(jié)合的原則配備組員,由組長和護士長根據(jù)個人特點、專業(yè)素質(zhì)及專業(yè)特點進(jìn)行選拔分配。亞專業(yè)組護士應(yīng)具備的條件:具備手術(shù)室5年及以上臨床護理工作經(jīng)歷,具備各科手術(shù)配合的基本能力、良好的專業(yè)技能,熱愛本專業(yè),對專科發(fā)展有興趣、有信心,自愿配合組長工作。亞專業(yè)組的工作模式所有亞專業(yè)員工進(jìn)行統(tǒng)一的安排,在本亞專業(yè)輪轉(zhuǎn)9個月,另外兩個亞專業(yè)輪轉(zhuǎn)3個月[2]。熟悉其它亞專業(yè)的目的是為了滿足替休時配合手術(shù)。本專業(yè)相對固定外,配合手術(shù)醫(yī)生的護士也相對固定。這樣,既了解手術(shù)醫(yī)生的習(xí)慣,又能適應(yīng)手術(shù)方法的變化。手術(shù)間也相對固定,避免儀器設(shè)備的移動。以保證醫(yī)護配合默契,有利于護士朝專家型方向發(fā)展,還利于收集臨床病歷資料、總結(jié)經(jīng)驗進(jìn)行交流,共同提高。根據(jù)實際需要合理安排人員提高了醫(yī)生滿意度[3]。

2結(jié)果

護理亞專業(yè)組的建立加強了護士的責(zé)任心,醫(yī)護配合默契,手術(shù)配合質(zhì)量明顯提高,醫(yī)生滿意度從實施前85%提高到實施后98%;組長負(fù)責(zé)器械的管理,主動與本組醫(yī)生交流征求意見,專科器械和儀器能得到及時維修和保養(yǎng),充分滿足手術(shù)需求;組長加強了與病房護士的相互溝通,使患者在圍手術(shù)期能得到滿意的護理,降低了醫(yī)患糾紛;護士滿意度從88%提高到99%,提高了護士對本專業(yè)新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法和新手術(shù)的認(rèn)識,業(yè)務(wù)水平明顯提高,學(xué)習(xí)興趣濃厚,亞專業(yè)組由2010年的3篇增加到2012年的5篇。建立手術(shù)室骨科護理亞專業(yè)組前后有明顯差異(P<0.05)。

3討論

3.1亞專業(yè)組的建立和培訓(xùn)提高了手術(shù)配合質(zhì)量

完成手術(shù)的團隊由一群相對固定的醫(yī)生和護士完成,經(jīng)常在一起溝通交流和配合,彼此熟悉,工作氛圍很好,工作習(xí)慣很了解,手術(shù)配合順利。護士通過術(shù)中觀察或直接與醫(yī)生交流,短期就能熟悉醫(yī)生術(shù)中的個人習(xí)慣,可以保證術(shù)前物品準(zhǔn)備精確、減少物品浪費,并降低患者的醫(yī)療費用;器械管理實行組長負(fù)責(zé)制,組長隨時與專科醫(yī)生交流并征求意見,及時維護、淘汰、更換器械,提前申請購買所需器械,提高了術(shù)中器械的適用性和有效性;保證術(shù)中及時傳遞,配合由被動轉(zhuǎn)為主動和默契,融洽了醫(yī)護關(guān)系,提高了手術(shù)配合質(zhì)量和醫(yī)生滿意度,醫(yī)生和護士的滿意度增長10%以上。

3.2亞專業(yè)組的建立和培訓(xùn)有利于護士自身業(yè)務(wù)和學(xué)術(shù)水平的提高

通過每月的學(xué)習(xí)和季度考試,亞專業(yè)組護士較快地掌握了有關(guān)亞專科手術(shù)的專業(yè)知識。與專業(yè)組醫(yī)生固定配合手術(shù),彼此關(guān)系融洽,醫(yī)生樂于對護士講解手術(shù)知識、幫助修改論文,并及時提出手術(shù)中發(fā)現(xiàn)的護理問題,進(jìn)一步提高了護士的學(xué)術(shù)水平,醫(yī)生的一些科研資料也愿意給配合自己手術(shù)的護理團隊參考,為護士寫作護理論文提供了寶貴的數(shù)據(jù)來源。護理科研論文的數(shù)量增加了兩倍。

3.3亞專業(yè)組的建立和培訓(xùn)促進(jìn)了護理人員參與管理的力度

本專業(yè)形成一個優(yōu)秀的充滿力量和智慧的團隊,能自行處理業(yè)務(wù)和管理中的問題,極大地協(xié)助了護士長進(jìn)行管理。

4結(jié)論

第9篇

【關(guān)鍵詞】骨科護理;存在問題;解決對策

【中圖分類號】R473.5

【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A

【文章編號】2095-6851(2014)04-0214-01

1 骨科護理過程中存在的問題

1.1 醫(yī)院管理不夠完善

醫(yī)院在日常管理工作及質(zhì)量監(jiān)督工作中存在諸多缺陷,可能會導(dǎo)致醫(yī)院硬件設(shè)施維護不及時,導(dǎo)致其存在缺陷;醫(yī)護人員缺乏自我約束力,自身職業(yè)道德不高,質(zhì)量管理意識不強,導(dǎo)致出現(xiàn)醫(yī)院護理工作使得患者不滿意、護理人員人數(shù)和組織不當(dāng)?shù)纫幌盗袉栴},導(dǎo)致在骨科護理過程中出現(xiàn)問題。醫(yī)院的管理和監(jiān)管部門存在漏洞,在突發(fā)病情時不能夠采取對應(yīng)的措施,極易導(dǎo)致護理問題的出現(xiàn)。

1.2 護理人員問題

護理人員是所有護理工作的執(zhí)行者, 因此他們護理水平的高低是醫(yī)院護理工作質(zhì)量高低的直接體現(xiàn)者。護理人員在整個護理工作中起著十分重要的作用, 然而有部分護理人員存在著以下一些問題。① 業(yè)務(wù)技術(shù)生疏,大多數(shù)護理工作人員參加護理工作的時間較短,對基礎(chǔ)護理工作做得比較好,通常具備一般的業(yè)務(wù)技術(shù)和能力。但是專業(yè)骨科護理技術(shù)不足, 缺乏臨床經(jīng)驗, 處理和應(yīng)對突發(fā)事件時的能力較差。因此, 在面對突況時,不能做出正確的判斷而及時采取救治措施,甚至個別出現(xiàn)違反操作規(guī)定的情況, 導(dǎo)致護理缺陷。②專業(yè)知識不全面,一些剛畢業(yè)的年輕護士,由于護理時間較短,在學(xué)校實踐機會較少,僅僅是掌握的理論知識,缺少個人的技能的實習(xí),不能夠給患者全面的護理和及時的指導(dǎo),導(dǎo)致給患者的康復(fù)帶來不良的后果。③責(zé)任心不強,由于需要完成大量的護理工作;從而面對患者缺乏耐心,極易產(chǎn)生護患糾紛。④法律意識缺乏,出現(xiàn)護患糾紛,不能夠拿出有力的證據(jù),來保護自己的正當(dāng)權(quán)益。

1.3 患者自身原因

由于骨科創(chuàng)傷患者具有發(fā)病突發(fā)性的特點,患者個人行為和肉體痛苦使得其心理反應(yīng)極為強烈、情緒波動很大,在發(fā)病初期對自己的身體國語憂慮,從而在面對治療時,出現(xiàn)不信任,抗拒治療等多種不良的悲觀情緒,給護理工作帶來了許多困難。其次,骨科患者對于自身的疾病的認(rèn)識不正確,同時隨著年齡的增加,高齡患者的增多,骨折后長期臥病在床,且極易出現(xiàn)多種并發(fā)癥,同時高昂的藥費,導(dǎo)致患者心理承受能力下降,情緒不穩(wěn)定,發(fā)生護患糾紛。

2 基于心理護理的骨科患者護理對策

2.1 提高護士個人綜合素質(zhì)

提高護士自身的專業(yè)素質(zhì),科技的不斷進(jìn)步使得現(xiàn)有的醫(yī)療技術(shù)日新月異,傳統(tǒng)的設(shè)備不斷的更新,為了應(yīng)對技術(shù)的快速變化,就迫使護理人員必須更新知識,不斷的自我充電;加強責(zé)任心及骨科護理知識學(xué)習(xí),例如骨科新術(shù)式的開展, 需要護理人員從術(shù)中配合及術(shù)后護理方面進(jìn)行積極的調(diào)整和知識的更新。隨著社會的進(jìn)步,生活水平的提高,個人要求不斷的提高,這就要求護理工作隨之調(diào)整和改變,不斷的在服務(wù)理念上以及工作態(tài)度上進(jìn)一步完善;對一些療程較長的患者要加強宣傳和指導(dǎo),讓患者能夠增強信心,配合用藥和進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練。

2.2 開展健康教育,加強與患者的溝通

溝通是護理的一個非常重要的部分,包括病人,病人家屬和醫(yī)院治療的相關(guān)系統(tǒng)之間的信息方面的溝通。首先,應(yīng)該采取主動,開展積極有效的健康教育,講解疾病相關(guān)信息,為患者提供及時準(zhǔn)確的疾病信息,講解治療和護理過程中的注意事項,指導(dǎo)患者的治療,以減輕疼痛和不適;其次,加強康復(fù)知識和教育,強調(diào)康復(fù)的意義和作用,并指導(dǎo)他們的康復(fù)技能培訓(xùn),提高患者功能恢復(fù)信心。

在護理過程中,要按照科學(xué)的護理理論進(jìn)行護理,根據(jù)不同的患者采用不同的護理技巧,化解醫(yī)患溝通中的不良局面。對患者的合理愿望給予支持和同情,盡量的滿足和方便患者,主動熱情幫助患者解決各種間題,經(jīng)常在患者面前陪護,正確指導(dǎo)患者對創(chuàng)傷的認(rèn)識,積極用藥配合治療盡快康復(fù)。

2.3 開展個性化心理護理

護理人員要全面的掌握患者受傷的病因、造成的后果、以及疼痛等不良刺激對患者的影響,通過與患者單獨交談的模式,了解患者的心理狀態(tài),與患者進(jìn)行有效的溝通。在了解患者的病情和心理變化特點,通過傾聽誘導(dǎo)鼓勵的方法,幫助患者詳細(xì)分析疾病的一些癥狀機理及轉(zhuǎn)歸,樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,積極配合治療。

在心理疏導(dǎo)的過程中,護理人員應(yīng)該靈活的掌握患者的背景、受教育程度、疾病的情況等,對其進(jìn)行多解釋,對治療的方式和方法及其結(jié)果進(jìn)行多講解。能夠做到換位思考,護理人員以積極的態(tài)度和細(xì)致的護理,嫻熟的技能去為患者服務(wù),達(dá)到消除患者的焦慮、緊張情緒,增加患者治療的信心,使患者以平衡的心態(tài)面對疾病、治療、手術(shù)。尊重患者的感情和志向,盡量滿足其合理需求,不傷害其自心,準(zhǔn)確引導(dǎo)患者過愉快、充實的生活,并幫助制訂康復(fù)計劃,提高功能鍛煉的自覺性,使患者在最佳的心理狀態(tài)下接受治療。

2.4 加強護理管理

醫(yī)院要成立專門的護理質(zhì)量管理部門,實行彈性管理。讓一些責(zé)任心較強,專業(yè)水平較高和護理經(jīng)驗豐富的人擔(dān)任該部門的負(fù)責(zé)人,制定合理的考核機制,達(dá)到促使大家不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步的護理風(fēng)氣和文化,幫助護理人員盡快掌握專業(yè)知識技能, 提高護理水平;護士長在做工作安排時給予護士一定的自,讓護士參與到科室制度的制定和工作計劃中,營造積極和諧的護理團隊。建立一定的獎罰制度,制定詳細(xì)的考核細(xì)則,定期檢查落實并評選優(yōu)秀護士,除表彰其事跡及業(yè)績外,將質(zhì)檢結(jié)果與獎金掛鉤,激勵護士的工作熱情。建立有效的科室管理組織,規(guī)范各種規(guī)章制度和操作流程;對待年輕的護士要進(jìn)行強化培訓(xùn)和專業(yè)指導(dǎo),積極參加各種培訓(xùn),不斷接受新知識、新信息;強化安全意識,重視安全管理,加強法律法規(guī)學(xué)習(xí),定期不定期召開安全討論會,每個月固定學(xué)習(xí)時間;加強護士專科專業(yè)知識與技能培訓(xùn),有目的的組織一些考試和競賽,邀請專家進(jìn)行學(xué)術(shù)講座,定期開展培訓(xùn),針對一些常見多發(fā)的病情,進(jìn)行競賽式評比和討論。

3 結(jié)束語

骨科患者多為突發(fā)性事件或者瞬間意外事件,使得患者的日常生活型態(tài)發(fā)生改變,患者活動能力和個人生活自理能力受到限制,論文在總結(jié)分析骨科患者患病后不同階段的心理變化后,結(jié)合自己多年的護理經(jīng)驗,指出了骨科護理中存在的系列問題,主要有①制度不健全②護理人員不專業(yè)③患者個人原因。針對這些問題,結(jié)合患者心理特點,作者提出詳細(xì)的處理措施。對于解決骨科護理中存在的部分問題, 創(chuàng)造出和諧溫馨的護理環(huán)境奠定了堅實基礎(chǔ)。

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