欧美综合视频在线_国产乱码精品一区二区三区av _国产精品白浆_免费日本一区二区三区视频_波多野结衣家庭主妇_三级黄色片免费看_国产精品久久久一区二区三区_欧美一区二区黄色_狠狠色丁香九九婷婷综合五月 _亚洲一级二级三级在线免费观看

老舊院區改擴建管理實踐探析

時間:2022-09-27 09:08:12

引言:易發表網憑借豐富的文秘實踐,為您精心挑選了一篇老舊院區改擴建管理實踐探析范例。如需獲取更多原創內容,可隨時聯系我們的客服老師。

老舊院區改擴建管理實踐探析

1引言

經濟的增長促進了人民群眾對健康的需求越來越大,醫院不斷增加的業務量與醫療服務品質需求對醫院的基礎設施提出了新的要求。為確保我院醫療秩序的平穩提升,舊院區翻新、改造、擴建的步伐未曾停歇。在保證醫院正常運營狀態下,如何有組織、有步驟地實施老舊院區的改造,整合現有資源,優化內部流程,創造優美環境為醫院的發展提供有力保障是我們后勤管理者面對的難題;我們通過對我院老舊院區基礎設施改擴建實施管理實踐,為醫院這些年的持續增長提供了堅強的支撐保障,努力探索出一條公立醫院老舊院區基礎設施改擴建的管理經驗。

2老舊院區改造的意義

老舊院區顧名思義,就是使用年限較長,基礎設施破損的院內建筑;臨床科室不斷更新的治療方式需要建筑布局做基礎,而很多建筑在格局上無法滿足前進中的診療技術。同時由于這些年社會各方面對消防安全的重視,防火規范變更的頻率越來越快,新規范不斷涌現,現有醫院安全布局已經不能滿足消防安全的需要。另外,醫療環境要求與現有就醫流程不通暢,業務量的增加與信息化在醫院各個部門的運用上讓原有流暢的醫療秩序不流暢。最后,國家和醫院不斷推進的雙滿意工程也需要我們能提供一個安全、舒心的就醫環境。因此,各方面的原因都助推我們必須抓緊實施老舊院區的改造步伐,以便于更好地服務臨床與患者。

3老舊院區改造的特點

改造過程中我們首先要堅持總體規劃,專項計劃;每一次改造都會牽涉到影響臨床運行,務必在整體規劃的基礎上減少對正常醫療秩序的影響;盡量少的重復裝修。其次,做好老舊院區改造過程中的過渡方案;通常老舊院區內都是比較擁擠的,改造一直無法進行或無法完全做好的原因也是醫療需求不能打斷,為此,我們要提前為臨床業務科室想好過渡方案,盡可能提供一個能讓臨床業務繼續開展的場所,這樣就能較好的實施改造;同時也可以避免施工中患者或職工因為太靠近改造區域而導致受傷。再次,改造過程中要整合醫院業務增長的用房需求,提前一步做好調整布局,積極協調相關各部門做好五到十年的發展規劃,根據各科室情況對各科室流程和配置進行優化改造。最后要做好改造過程中的水電氣實施設備的可拓展性,要預留科室發展新設備、新區域的需求,在保障安全的前提下提前預留好電源、水源、氣源的接入點。

4老舊院區改造的要求

通過幾年的系統改擴建管理,我們對醫院基礎設施改擴建有了深刻的理解,要做好公立醫院老舊建筑改造要把握好以下幾個方面。

4.1堅守原則標準,整體統一規劃

在用老建筑的改擴建是一個系統的工程,涉及臨時性水、暖、電、信息、消防、臨時防護、現場管理等很多方面。我們后期管理者要有原則標準,不能在設計階段遺漏到什么工藝或少了預留的設施,要力求減少功能區的交叉及流程不合理、不科學的問題;不能盲目,不能急于求成,要多聽取各方面的建議;更不能因為表面條件有限,就放棄一些改進標準。施工方案上一定要考慮到醫院的正常營業,對施工期間的人流、物流進行充分的論證。規劃的要以突出整體性、可持續性、可行性的總體目標,要有一定的超前設計,預留部分余地,考慮過渡時的臨時措施。當然也要對改造的預算有一個嚴格的控制,利用跟蹤審計嚴控費用的無序增加。始終以醫護人員和病人就醫為出發點,堅持集思廣益、堅持合理配置,防止決策失誤。

4.2制定應急預案,堅持防微杜漸

我院老院區有近百年歷史,內部地下管線錯綜復雜,因此,我們在開始動工前,查閱了大量資料,做了充分的調研,將可能出現的問題進行羅列并有針對性地實施應急演練,如地下管網復雜,無資料可以事先知道,我們就制定了施工地下水管破裂的應急預案,在地面開挖前準備好應急人員和物資。對施工過程中出現的任何不正常故障都要引起足夠的重視,銘記“海因里希安全法則”,查找根本原因并解決;以免后期出現更大安全隱患。

4.3科學公開招標,規范合同管理

基建改造,必然需要施工單位、監理單位來實施,在施工、監理單位的選擇上,要堅持科學公開的招標程序,在標書制定過程中要注意對報名企業的信譽與能力的要求;科學的制定招標要求,合理確定施工金額,不得盲目壓低價格;把各項要求與措施寫入合同,規范合同管理,將施工計劃的落實與資金落實相結合,不拖欠施工單位的資金;也要在合同中注明退出機制,制定詳細的考核指標,一旦指標無法達到醫院要求時,可以啟動退出程序。施工方與院方相互協作,按規章制度辦事。

4.4加強現場協調,注重質量管理

如何安全有效的保障每個點都能順利地進行是一項龐大的協調事項,是醫院管理能力的體現;施工的工期與工序是其中最難設置管理的,注重一環扣一環的管理思路,這一點更是要提早規劃,群策群力地制定相應的工作計劃,每天按計劃實施,并每周進行總結反思與調整,確保工程的順利進行。另外工程質量是我們基建管理的根本所在,質量不到位就沒有安全、無法按期完工、也無法體現投資回報的價值;所以我們要能對現場進行有效質量管理,督促監理或我們管理團隊能及時發現工作質量上的不良問題,并對其中的根本性原因進行針對性改進,防止出現返工而影響工期或質量的問題。通過一系列的精心準備與認真實施,對老舊院區成功的實施了系統改擴建。首先是設施系統和醫療流程得到了翻新與優化;我院老舊院區的病房大樓實施了熱水管改造、病區環境改造、空調改造、消防改造、電梯改造等為病區創造了一個舒適的就醫環境;門急診樓內部流程合理規劃;對急診區域改建,成立了胸痛中心,腦卒中心和遠程會診中心,提升了醫院急診能力,實施了危重癥患者區域的功能劃分。通過改擴建改善了院區室內外的環境,新改建的客服中心為病人提供了一個優雅的候診交流空間;室外綠化設施與休閑涼亭的配置為病人提供了一個舒適的綠化空間,也為院內職工提供了一個舒暢的環境。其次是增加了自動報警等消防設施,疏通了消防通道,從整體上提升了建筑主動消防防護的能力;讓醫護人員更加安心地在院內工作,讓來院患者更加便利地在院內活動。同時經過改造的鍛煉使得醫院后勤管理團隊能力得到提升;其對工程質量的把握有了系統的認知,對改擴建設施的資金投入,對招投標工作的規范化運行都能熟練掌控;制定了醫院小型維修的標準流程,實施了維修項目精細化管理標準管理流程。后勤管理團隊的凝聚力,解決問題的思考能力都得到了提升。

5結語

在改擴建中我們學到了很多管理方法,豐富了個人知識,提升了團隊建設,優化了醫院流程,美化了院內空間;但在實施改造管理過程中,也有些不足之處,如專業人員的缺少讓我們在不同工種的銜接之間的管理上不夠,導致交接仍不夠流暢;工序交接處還是有配合上的問題;另外在施工時間的把握上有待進一步精細化管理,盡量減少對來院患者和醫護人員的干擾。希望通過不斷的學習與思考來改進不足之處,為醫院發展貢獻自己的一分力量。

相關期刊
相關文章
友情鏈接
一区二区三区欧美日| 99久久精品无免国产免费| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 中文字幕黄色av| 亚洲第一色视频| 免费理论片在线观看播放老| 在线观看的网站你懂的| 欧洲精品一区二区三区| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 免费精品国产的网站免费观看| 欧美视频网站| 精品午夜一区二区三区在线观看| 91亚洲精品久久久蜜桃网站 | 多野结衣av一区| 成人免费91| 欧美激情成人| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 成+人+亚洲+综合天堂| 亚洲激情在线激情| 欧美一区二区三区免费视频| 最好看的2019年中文视频| 国产成人激情视频| 日本一区二区三区视频在线观看| 阿v天堂2017| 国产黄色三级网站| 日韩久久中文字幕| 欧美日韩国产亚洲沙发| 在线观看精品| 999国产精品视频| 国产精一品亚洲二区在线视频| 一区二区中文视频| 欧美一区二区福利视频| 欧美老女人xx| 精品国产一区二区三区免费| 国产一级爱c视频| 熟妇高潮精品一区二区三区| 国产性生活视频| 外国精品视频在线观看| 三妻四妾完整版在线观看电视剧| 久久久久97| 天堂一区二区在线| 一区精品在线播放| 亚洲福利视频网| 国产91久久婷婷一区二区| 一道精品一区二区三区| 免费看的av网站| 一级黄色免费网站| 国产污视频在线| 日本一区二区乱| 奶水喷射视频一区| 亚洲免费在线观看视频| 日韩经典中文字幕| 成人夜晚看av| 无码人妻h动漫| 国内偷拍精品视频| 轻轻色免费在线视频| 欧美一级大片| 国产精品v日韩精品v欧美精品网站 | 日韩精品无码一区二区| 一级毛片在线| 国产电影一区| 日本 国产 欧美色综合| 亚洲成人av福利| xxx一区二区| 鲁鲁视频www一区二区| 免费高清视频在线观看| 综合激情网五月| 在线a免费看| 色综合综合网| 成人18视频在线播放| 欧美日韩亚洲综合| 午夜精品在线视频| 国产1区2区3区中文字幕| wwwwww日本| 色呦呦中文字幕| 国产精品美女久久久久| 日韩av中文字幕一区二区| 亚洲成人av福利| 欧美极品美女电影一区| 国产香蕉一区二区三区| 国产成人免费观看网站| 波多野结衣av在线| 国产精品对白| 顶级嫩模精品视频在线看| 欧美日韩国产小视频| 国产suv精品一区二区| 人体内射精一区二区三区| 搜索黄色一级片| 国产精品二线| 欧美极品在线观看| 国产亚洲精品7777| 一本一本久久a久久精品综合小说| 国产精品久久久久久久小唯西川| 极品白嫩少妇无套内谢| 97精品久久人人爽人人爽| 天堂а√在线最新版中文在线| 欧美私人啪啪vps| 亚洲综合图片区| 欧美国产乱视频| 99在线免费视频观看| 久久久久久久福利| 大片免费在线观看| 欧美福利视频| 精品国产乱码久久久久久虫虫漫画 | 在线观看国产网站| 在线香蕉视频| 国内精品视频在线观看| 国产精品美女www爽爽爽| 久久久av一区| 福利视频免费在线观看| 亚洲免费激情视频| 午夜影院在线播放| 裸体在线国模精品偷拍| 日韩一区二区在线看片| 国产亚洲自拍偷拍| 激情五月深爱五月| 欧美videos极品另类| 精品电影一区| 欧美视频日韩视频| 成人精品一二区| 人妻精品久久久久中文| 98在线视频| 狠狠干综合网| 欧美日韩aaa| 欧美人xxxxx| 久久久久久久久久久网| 波多野一区二区| 久久99精品国产.久久久久久| 欧美精品一区二区在线观看| 四虎永久在线精品免费一区二区| 青娱乐在线视频免费观看| 成人性生交大片免费看网站| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精| 欧美成人官网二区| 亚洲毛片aa| 亚洲黄色小说图片| 成人午夜sm精品久久久久久久| 成人99免费视频| 色综合久久88色综合天天看泰| 成人免费xxxxx在线视频| 亚洲精品综合网| 欧美色图一区| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| av在线不卡一区| 岛国片在线免费观看| 精品精品导航| 国产美女精品人人做人人爽| 原创国产精品91| 免费大片在线观看| 日本久久一级片| 天天精品视频| 欧美电影在线免费观看| 亚洲午夜精品国产| 美女黄页在线观看| 色天下一区二区三区| 亚洲国产成人av| 国内一区二区在线视频观看 | 在线观看av影片| 亚洲乱码视频| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| av一区二区三区免费观看| 国产精品视频第一页| 国产伦精品一区二区三区视频| 欧美性猛交xxxx乱大交| 欧美日韩在线不卡一区| 日本中文在线播放| 日本在线中文字幕一区| 精品久久久久久亚洲精品| 精品网站在线看| 免费的毛片视频| 亚洲天堂日韩在线| 91国产福利在线| 日韩 欧美 自拍| 亚洲高清视频在线播放| 亚洲91精品| 亚洲福利视频网站| 热久久精品免费视频| 日韩精品系列| 国产综合色视频| 国内精品久久影院| 欧洲av一区二区三区| 国产精品扒开腿做爽爽爽视频软件| 国产欧美日韩在线视频| 91精品中文在线| 日韩精品视频免费看| 日韩欧美天堂| 91精品国产综合久久蜜臀| 99久久99久久精品| 青娱在线视频| 久久福利视频一区二区| 欧美激情伊人电影| 午夜时刻免费入口| 91精品福利观看| 图片区小说区区亚洲影院| 日韩精品伦理第一区| 亚洲毛片欧洲毛片国产一品色| 亚洲一级影院| 久久久国产成人精品| 性色av蜜臀av色欲av| 欧美www.| 精品国产999| 日韩欧美一级在线| 日本天堂在线| 丁香啪啪综合成人亚洲小说 | 五月婷婷开心网| 久久在线免费| 亚洲天堂久久av| 国产精品久久AV无码| 国产精品黄色片| 色婷婷久久综合| 婷婷无套内射影院| 老司机在线永久免费观看| 久久亚洲精华国产精华液| 国产精品18毛片一区二区| 91久久久久久久久久久久| 一区精品久久| 欧美高清电影在线看| 久久国产精品国语对白| 免费视频亚洲| 亚洲国产精品久久精品怡红院| av在线网站免费观看| 国产v综合v| 一本一本久久a久久精品综合麻豆| 成年在线观看视频| 91在线品视觉盛宴免费| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 韩国成人动漫在线观看| 欧美熟妇另类久久久久久不卡| 日本免费新一区视频| 日韩免费av一区二区| 日韩不卡视频在线| 激情欧美一区二区三区| 欧美国产日韩一区| 国产第100页| 午夜日韩电影| 国模私拍一区二区三区| 国产精品成人av久久| 综合精品久久| 久久久久久久久久国产精品| 久久亚洲成人av| 欧美视频导航| 91成人性视频| 天天综合久久综合| 肉肉av福利一精品导航| 国产精品久久久久久久久借妻| 夜夜爽妓女8888视频免费观看| aⅴ色国产欧美| 日韩免费高清在线观看| 一级全黄裸体免费视频| 免费观看日韩电影| 91免费欧美精品| 四虎永久在线精品免费网址| 国产成人av网站| 欧美成人dvd在线视频| 欧美美乳在线| 亚洲色图欧美激情| 少妇人妻在线视频| 悠悠资源网亚洲青| 91精品国产麻豆| 中国av免费看| 欧美日韩一二三四| 欧美—级a级欧美特级ar全黄| 精品国产一区二区三区四| 久久精品1区| av在线亚洲男人的天堂| 日本免费不卡| 一区二区三区中文免费| 熟妇人妻va精品中文字幕| 另类中文字幕国产精品| 精品国产乱码久久久久久影片| 69精品无码成人久久久久久| 天堂美国久久| 国产精品成人av性教育| 欧美一级在线免费观看 | 欧美一级二级三级乱码| 中文幕无线码中文字蜜桃| 成人vr资源| 欧洲日韩成人av| 亚洲成熟女性毛茸茸| 久久免费美女视频| 黄色大片中文字幕| 黄色成人小视频| 亚洲天堂av在线免费| 久久亚洲AV无码| 久久国产婷婷国产香蕉| 久久国产精品-国产精品| 日韩在线观看www| 欧美日韩激情一区二区三区| theav精尽人亡av| 亚洲破处大片| 国产综合在线观看视频| 亚洲伦理在线| 亚洲国产视频在线| 久久久久久久人妻无码中文字幕爆| 亚洲视频分类| 日本精品久久久| igao视频网在线视频| 一级中文字幕一区二区| 亚洲天堂一区二区在线观看| 五月天亚洲一区| 1769国内精品视频在线播放| 亚州精品国产精品乱码不99按摩| 中文字幕视频一区二区三区久| 天天天干夜夜夜操| 亚洲区小说区| 日韩美女在线播放| 飘雪影视在线观看免费观看 | 久久精品视频网站| 国产女人18毛片18精品| caoporn成人| 一级片黄色录像| 国产激情在线看| 日产中文字幕在线精品一区| 日本污视频网站| 性欧美暴力猛交另类hd| 黑人中文字幕一区二区三区| 亚洲大胆人体大胆做受1| 91精品国产日韩91久久久久久| 91av手机在线| 麻豆精品一二三| 国产盗摄视频在线观看| 成人午夜888| 久久久久久九九九| 在线看黄网站| 欧美亚洲高清一区| 中文字幕乱码av| 国产精品影视在线观看| 人人干视频在线| 日韩理论电影中文字幕| 国产精品一区电影| 最新超碰在线| 亚洲欧美国产精品| 国产强伦人妻毛片| 亚洲国产一区二区视频| 日本激情小视频| 精品在线视频一区| 国产最新免费视频| 欧美亚洲在线日韩| 国产日韩欧美一区二区| 在线日韩影院| 欧美巨乳美女视频| 午夜成人影视| 日韩一区二区三区在线观看| 久久久久久久久久久影院| 亚洲国产高清aⅴ视频| 久久久无码人妻精品无码| 一区在线免费| 麻豆中文字幕在线观看| av毛片精品| 91人人爽人人爽人人精88v| 女人黄色免费在线观看| 国产一区二区三区在线视频 | 毛片在线网址播放| 欧美人妇做爰xxxⅹ性高电影| 日韩黄色三级视频| 国产精品久久久久精k8| 全黄一级裸体片| 国产乱淫av一区二区三区| 哪个网站能看毛片| 亚洲欧美综合久久久| 亚洲精品影院| 理论片一区二区在线| 亚洲v日韩v综合v精品v| 最新欧美色图| 性色av一区二区三区| 香港伦理在线| 中文字幕精品—区二区| 亚洲超碰在线| 亚洲国产精品女人久久久| 性生交大片免费看女人按摩| 欧美中文字幕一区二区三区| 国产精品美女久久久久av爽| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| 成人18视频免费69| 久久精子c满五个校花| 亚洲最大成人网站| 成人avav影音| aaaa黄色片| 国产91精品露脸国语对白| 91超薄肉色丝袜交足高跟凉鞋| 奇米综合一区二区三区精品视频| 大肉大捧一进一出好爽动态图| 欧美1区视频| 97视频在线免费| 欧美激情自拍| 日本丰满少妇xxxx| 激情国产一区| 国产主播在线看| 香蕉国产精品偷在线观看不卡| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 在线欧美视频| 99热成人精品热久久66| 日韩图片一区| 男人女人黄一级| 日韩avvvv在线播放| 亚洲黄色片免费| 精品一区二区在线播放| 在线免费黄色小视频| 国产在线观看一区二区| 亚洲天堂2024|