時間：2023-03-14 15:17:42
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黃沙漫天，黑鴉蔽日，蒼茫、悲涼，原本是草長鶯飛、萬物蔥郁、勞動震天的五月，卻在寒風枯草、白花肅目、蛇苡前行的人群中，為縣委書記的好榜樣——焦裕祿同志送別。電影《焦裕祿》一開場就深深吸引了我，強烈震撼到內心深處。
整個影片100多分鐘時長，全縣副科級黨員領導干部，偌大的翔宇會場，紀律和秩序空前的好，發自內心，經歷感動。原來正能量的精神力量可以如此巨大。
時過半個多世紀，在物欲橫流、價值取向多元的今天，是什么讓大家能夠經受感動，摒棄浮躁，接入洗禮，是焦裕祿精神經過沉淀越發歷久彌新。什么是焦裕祿精神，是“心中裝著全體人民、唯獨沒有他自己”的公仆情懷，是凡事探求就里，“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實作風，是“敢教日月換新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神，是艱苦樸素、說法奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操。雖然他是縣委書記的好榜樣，但覺著他離我們并不遙遠，他更是普通黨員、普通干部的好榜樣，為我們的行動指引了方向，明確了目標。
現在正在開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，重溫焦裕祿精神，密切同群眾的血肉聯系，依然具有鮮明的時代特征。電影中有三個群眾場景，一是焦裕祿為黨員干部高價購買統銷糧，地委派調查組調查時，黨員干部自發請纓，是焦書記不忍看著倒下的二十七名干部作出的決定，不讓焦書記受處分；二是焦裕祿身體累得趴下了，不得不離開蘭考，前去治病，群眾自發組織送行，大爺大娘，還有剛剛結婚的小伙新娘、小孩子們，發自內心的，希望焦書記好好治病，早日回到蘭考，因為僅僅一年多的時間，但蘭考人們再也離不開這位帶頭人；三是當焦裕祿再也沒有醒來，治病的送別成為人生的永別，焦書記沒有食言，他回來了，生也沙丘，列也沙丘，生前在這里戰天斗地，死后也要回歸這里，看著“三害”被根治。多么樸實的群眾基礎，多么真摯的群眾感情，心里裝著群眾，群眾也會記掛著你，這或許就是最好的群眾路線的詮釋。
回顧我們黨波瀾壯闊的發展歷程，其中最為寶貴的一條經驗，是必須高度重視群眾工作，堅持人民主體地位，發揮人民首創精神，始終保持同人民群眾的血肉聯系，在不同歷史時期和不同發展階段，群眾工作會有不同的具體特點。隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發展，群眾工作對象更加多樣化，群眾工作內容更加豐富，群眾工作環境越來越復雜，群眾工作組織網絡需要進一步健全。這就要求我們把做好新形勢下群眾工作擺在更加突出的位置，不斷增強群眾工作的針對性和有效性。
縱觀歷史群眾是真正的英雄，是我們黨的力量源泉和勝利之本。我們黨歷來高度重視群眾工作，將黨和群眾的關系，比之如魚水，喻之為血肉，視之為種子與土地。我們黨在革命、建設、改革各個歷史時期的成就，都是通過團結帶領人民共同奮斗取得的。黨和人民事業能不能順利發展，關鍵就在我們黨能不能始終保持同人民群眾的血肉聯系，能不能充分發揮人民群眾的積極性、主動性、創造性。
做好群眾工作必須貫徹全心全意為人民服務的根本宗旨，從人民群眾最關心最直接最現實的利益問題入手，努力解決學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居的問題，真心實意為群眾謀利益，扎扎實實為群眾辦實事、辦好事。時時處處、切切實實關心群眾生活，緊抓民生之本、解決民生之急、排除民生之憂，這是密切黨群關系的治本之策，也是最根本的群眾工作。
執政黨的黨員在任何時候任何情況下都要堅持黨的群眾路線，走群眾路線，做到深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事，密切黨同人民群眾的血肉聯系。
堅持和人民群眾緊密地聯系在一起的作風，要始終注意我國社會生活的新變化和群眾工作的新特點，善于從群眾的實踐中汲取經驗，從群眾的意見中汲取智慧。要經常深入基層、深入群眾，老老實實調查研究，老老實實聽取群眾意見，老老實實改進工作，集中群眾的智慧和力量去發展我們的各項事業。
深懷愛民之心，就是要體察民情，就是要設身處地體驗群眾的真正情感，了解群眾的真正想法，掌握群眾的真實情況，確保各項方針政策更加符合客觀實際，要以對人民高度負責的事業心和責任感，集中精力，節約財力，珍惜民力，為人民群眾多辦事、辦好事。恪守為民之責，就是要始終把人民群眾的情緒作為第一信號，把人民群眾是否滿意作為第一追求，把人民群眾物質文化生活水平的提高作為第一目標。
作為一名普通的黨員，可能會產生一些模糊思想，認為謀劃富民之策、解決群眾困難是領導干部的事情，如果我們每一名黨員都能從自身做起，從自己身邊的小事做起，把黨的方針政策扎扎實實的落到實處，時時刻刻起模范帶頭作用，始終把群眾的冷暖疾苦放在心上，始終認為群眾利益無小事，始終能夠解民憂、幫民富，解決群眾關心的熱點、難點問題，群眾就不會有什么怨言難事，我們也就不會有什么解決不了的問題，我們黨的執政根基就會越筑越牢。
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近年來，政府重視審計，媒體聚焦審計，公眾關注審計，在群眾路線教育實踐活動如火如荼深入開展之際，作為審計人如何才能更好地強身健體、履行職責，確保走好群眾路線？我們認為必須與時俱進，努力打造一支鐵腦鐵手鐵腸鐵腿的“四鐵”審計隊伍。
強化學習有鐵腦。學習是消除貧困的武器，是終身受益的投資，更是放飛思想的金鑰匙。當今是知識爆炸的時代、信息猛增的時代，知識的“淘汰率”加快，“保鮮期”縮短，審計人員只有常懷本領的恐慌，常感能力的危機，常找自身的差距，才能把學習作為一種終身的修煉。在學習的問題上只有起點沒有終點，只有結業沒有畢業。審計是與國家經濟政策結合最緊密的行業之一，如果審計人沒有一顆鐵腦，政策理論上缺少功底，技術上就會缺少新氣，業務上就會缺少硬氣，方法上就會缺少銳氣。所以審計人必須努力做到學以致用，通過理論聯系實際，不斷提高分析問題、建言獻策的能力，提高謀發展、促和諧、解難題的能力，提高依法履職、推進審計工作服務經濟轉型的能力，使每一名審計人都能做到有事能辦、遇事能想、開口能講、提筆能寫,全面提升審計人綜合素質和能力，努力使每一位審計人都是“業務通”、“政策通”，成為審計工作的行家。
業務技能有鐵手。通過對收繳數額、移送案件、項目質量等重點工作進行考核，搭建平臺賽馬，明確正確的用人導向，引導廣大審計人把心思放到干事創業上，把功夫下到狠抓落實上，只為成功找辦法，不為失敗找理由，真正做到專研業務精益求精，對審計項目通過內調外研，根據工作的悟性，做到下手準、穩、狠。對被審計事項不夸大、不縮小，對被審計對象不隱瞞、不泄密，取得審計證據不隨意、不歪曲，下達審計結論不獨斷、不專行。切實做到不因個人好惡和情緒好壞改變審計事實，不因利益得失左右審計結論，不輕易放棄有審計證據作支持的審計事項，不隨意給沒有證據支持的審計事實下結論。履行審計程序要依法依規，不怕麻煩，審計取證要任勞任怨、不懼風險，審計文書起草和案卷歸集要經得起檢驗、不搞形式，落實審計結論要跟蹤到位，不畏權勢，審計文書起草和案卷歸集經得起檢驗、不搞形式，經手的項目問題查得準，有違必糾，有腐必揭，有案必送，努力把每一個項目都打造成精品。
關稅司黨支部書記、司長
關稅工作是黨和國家財經工作的重要組成部分，對內參與宏觀經濟調控，在穩增長、調結構、促改革、惠民生中發揮著重要作用，對外代表國家參與全球經濟治理和國際貿易規則制定，既涉及國家利益、群眾利益，又直接關乎行業、企業的生產和群眾的生活。開
展黨的群眾路線教育實踐活動，必須突出一個“實”字，自覺糾正和防止“”問題，將“一切為了群眾、一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的要求實實在在地融入關稅工作思路，落實到具體工作中。
為響應十的號召，我校于9月份展開了以推動黨的群眾線路教育實踐活動為主題的學習教育大會。我們由領導帶領學習了省市縣關于推動黨的群眾線路，改進作風，密切聯系群眾的重要講話和中心出臺的“八項規定”及實施細則等文件。
群眾線路是黨的根本線路，它要求我們必須始終堅持一切為了群眾、一切依托群眾，從群眾中來、到群眾中往。密切聯系群眾是我們黨的最大政治上風，因此我們要在圍繞黨的先進性、純潔性的條件下，在全黨深進展開以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾線路教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出題目，進步做好新情勢下群眾的工作能力。
首先是要高度重視抓好落實。要牢固建立為人民服務和立黨為公、執政為民的觀點，虛心向人民學習，堅持群眾利益無小事，始終站穩群眾態度，堅持人民的利益高于一切，把群眾滿意作為檢驗工作的第一標準，切實增強貫徹黨的群眾線路的自覺性和堅定性，一步一個腳印，扎實抓好落實。
其次是要加強勤奮務實的作風建設。提倡說實話，出實招，辦實事，使務實成為一種風尚，端正工作態度，以實際行動體現在作風轉變上。調動大多數人的積極性，切實解決庸、懶、散、奢不良風氣，加強績效考核和紀律考核，構成風清氣正，干事創業的良好氛圍。使全體職員不會懶、不敢懶，更不敢不作為，亂作為。對存在庸、懶、散、奢，不作為、亂作為，索拿卡要的人或事，要勇于過硬，勇于處理，勇于暴光，令人人畏敬制度、紀律。
最后深進基層，走進群眾，固化為黨員干部的常態行為，一切為了群眾著想。展開“群眾線路教育實踐活動”，就是要乘著“創先爭優”活動的勢頭和東風，通過系列辦法舉措，讓黨員干部深入剖析在貫徹群眾線路中存在的題目，擺正同人民群眾的關系，知道“我是誰”;借助鮮活有效的活動載體，讓黨員干部走基層、接地氣、轉作風，始終與群眾站在一起，明確“依托誰”;弄懂“為了誰”。
群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。群眾路線的實質，就是保持黨同人民群眾的血肉聯系，代表人民群眾，為人民謀利益。宣傳思想文化工作主體是群眾，服務對象是群眾，本質就是群眾工作，貫徹黨的群眾路線有著更為特殊的意義。宣傳思想文化戰線必須充分認識肩負的責任和使命，以高度的思想自覺、政治自覺和行動自覺學習、掌握、運用好黨的群眾路線這一重要法寶，用更高的標準、更嚴的要求深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，努力在踐行黨的群眾路線上當先鋒做表率。
要把握立足點，切實增強服務群眾意識。踐行黨的群眾路線，首先要解決好群眾立場問題，這既是決定我們黨的性質的根本政治問題,也是決定宣傳思想文化工作性質的根本政治問題。只有堅持把服務群眾作為最高價值取向，宣傳思想文化工作才有方向、有靈魂，否則，離開了服務群眾，也就失去了宣傳思想文化工作的目的和意義，更談不上有所作為。實踐反復證明，宣傳思想文化工作中群眾的分量有多重，宣傳思想文化工作在群眾心目中的地位也就有多高。我們必須不斷增強服務群眾意識，無論是理論宣傳，還是新聞報道，無論是文藝作品、文化服務，還是評選道德模范、精神文明創建，各項工作確立的目標、組織的活動、設計的載體，都要始終以群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應為評判標準，千方百計為群眾著想，滿腔熱情為群眾服務。
要摁住關節點，堅決反對和克服“”。 優良作風具有無聲的力量，讓干部和群眾心貼心，而不良風氣是一道無形的墻，隔開了黨和群眾的血肉聯系。當前，在宣傳思想文化戰線，文風不實、會風不正、官話套話等形式主義的問題，脫離群眾、脫離實際、高高在上等的問題，精神萎靡、得過且過、不思進取等享樂主義的問題，追求奢華、講究排場、鋪張浪費等奢靡之風的問題還不同程度存在，有的還比較嚴重。踐行群眾路線，就要把“”問題作為關節點和突破口，痛下決心，堅決糾治。否則，任期蔓延和泛濫，損害的是群眾利益，傷害的是群眾感情，影響的是黨的形象和威信，動搖的是宣傳思想文化工作的根基。問題在表面，根子在思想，“根”除才能“風”止。我們要立足增強黨性練“內功”，用好批評和自我批評這個“利器”，敢于向深層次矛盾下“手術刀”，堅決貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，不“走神”，不“散光”，以“刮骨療毒”破“”的實際成效取信群眾、贏得群眾。
從事殘疾人工作至今，我經歷了一個從興奮、焦慮、適應到從容的過程，為能成為一名基層殘疾人工作者而興奮過，為自己是否能夠適應這份工作而焦慮過，為能很快進入工作狀態并適應這份工作而自信過，也為自己能夠基本完成和做好這項工作而從容踏實過。我知道這份從容，說到底也
只是來緣于對這份工作狀態的一個基本適應罷了。要想做好這份工作，還有很多需要努力的地方。在以后的工作中，我將用六個“好”字高標準要求自己，做群眾路線的忠實踐行者。
一是用好一個權字。殘疾人是弱勢群體中的弱者，他們有口道不出喜怒哀樂，有眼看不見柳暗花明，有腿翻不了崇山峻嶺，有耳聽不見歡聲笑語，有腦思不了悲歡離合。殘疾人事業是為殘疾人服務，解決殘疾人問題，改善殘疾人狀況，促進殘疾人“平等、參與、共享”的綜合性社會事業。作為基層殘聯干部用好權字，具體來說就是保障殘疾人的權利，尊重殘疾人的價值，發揮殘疾人的潛能，使他們以平等的權利、均等的機會，充分參與社會生活，共享社會物質文化成果，做到權為民所用。
二是謀好一個利字。改革開放以來，國家不斷推出各種優惠政策，為殘疾人事業的科學發展源源不斷注入“動力”。而在賓川，縣委、縣人民政府高度重視殘疾人工作，把殘疾人事業納入經濟社會發展規劃，列入重要議事日程，在人力、物力和財力上給予大力支持，為殘疾人事業發展提供了堅強保障。在這種強大合力下從事殘疾人工作，時刻勉勵自己要愛崗敬業，踏實肯干，不求虛名，全心全意幫助殘疾人樹立正確的人生觀和價值觀，在努力尋找生活出路的基礎上，熱愛生活，享受生活，不辜負家人和社會的殷切期望。把各項優惠政策如康復、教育、就業、培訓、居家托養等政策落實到最需要的殘疾人身上，讓他們感受到社會大家庭沒有拋棄他們，促使他努力拼搏，增強前進的動力。當前的群眾路線教育實踐活動不僅解決了干群關系問題，加強了黨同人民群眾的血肉聯系，而且激發了蘊藏在職工群眾中的巨大正能量。在這種思想的正確導引下，我堅信，群眾路線教育實踐活動所產生的現實成果和長期效應，將給我縣殘疾人事業輸送強勁的驅動力，鼓舞我們積極投身美麗幸福新賓川建設。
三是盡好一個責字。如果說智慧和能力像金子一樣珍貴，那么勇于負責的精神則更為可貴。因為我們面對的都是殘疾人或家屬，他們或是行動不便，或是文化水平不高導致表達時詞不達意，或者羞于表達自己的求助要求而顯得吞吞吐吐，這就要求我在工作中要做到主動熱情，善于用群眾喜悅樂見的談話方式和他們真誠溝通，在學習群眾、依靠群眾、服務群眾中不斷創新服務方式、拓寬服務領域、強化服務功能，多為群眾辦好事、辦實事，不斷提高群眾對殘疾人工作的滿意度。作為殘疾人工作者，不了轟轟烈烈的大事，只能盡心盡力為殘疾人干好每一件小事，就讓這一件又一件的小事成為我工作的主旋律，成為我踐行群眾路線的落腳點。同時，要養成求真務實、嚴謹細致的工作作風，對待每一項工作，都盡職盡責，兢兢業業，盡職盡責、盡心盡力，勇于負責、敢于擔當，做到思想上不畏難、態度上不退縮，為殘疾人事業發展貢獻一份力量。
四是為好一個民字。在平時工作中，認真履行好殘疾人“代表、管理、服務”職能，牢記全心全意為殘疾人服務的宗旨，把各項工作抓好抓實。大力宣傳倡導“平等、參與、共享”的現代文明社會殘疾人觀，不斷提升殘疾人全面發展的能力和素質，幫助他們克服殘疾帶來思想困難，讓他們重新認識自我，樹立正確的人生觀和價值觀，進而為享受幸福生活提供精神支持。扎扎實實做好保障和改善殘疾人生活狀況的各項工作，時刻把殘疾人的安危冷暖、所思所盼放在心上，一切工作從殘疾人的根本利益出發，一切工作圍繞殘疾人的根本利益去落實，一切工作成果體現在讓殘疾人受到實實在在的利益上，最大限度地提高廣大殘疾人的幸福指數。
五是守好一個廉字。打造一支為民務實清廉的殘疾人工作隊伍，首先要從抵制“”入手。而抵制“”，需要從點滴小事做起，從日常行為規范做起。在縣殘疾人聯合會，對“”的抵制一貫有之，規章上墻，條例成文，各司其職，各負其責。不管上級下達什么樣的項目，無論在哪個鄉鎮實施項目，工作上從不造聲勢，都是本著扶殘助殘的態度推動工作；不走馬觀花，投機取巧，哪怕是例行的辦理殘疾人證都實事求是，以求對殘疾人負責；不羅列數字，而是積極干好每一件小事，精鉆業務，滿足需求。面對新形勢新挑戰，更要求我們時刻保持高尚的人生價值追求，找準人生坐標，走對生活道路，慎防貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之念，嚴格用道德規范要求自己，做到個人名利淡如水，黨的事業重如山，堂堂正正做人，老老實實的做事，常思自己的崗位是為殘疾人做善事、辦好事的職位，在推進各項工作中公道正直、嚴守紀律，使殘疾人真正感受到殘聯是他們溫馨的家。
認真傾聽群眾的意見和呼聲，是了解社情民意、衡量為政得失的有效途徑。古人就十分重視這一點。唐代大詩人白居易在《采詩官》一詩中說：“采詩官，采詩聽歌導人言”，“言者無罪聞者誡”。在網絡信息發展如此快速的今天，如果群眾的心聲“沒人聽”，“怨聲載道”采取的方式也多了，有些很可能被一些別有用心的人從中大做文章，有損干部在群眾中的形象。因此，干部特別是基層干部更應該主動深入基層傾聽群眾心聲，了解群眾的所需、所求，暢通群眾訴求渠道，積極主動做群眾的“鄰家人”。
一、要從群眾來，到群眾中去，讓群眾的心聲得以傳達
人民群眾是一個國家的基礎，有了人民群眾的支持，國家才能正常運行，社會才能處于和諧穩定的狀態。干部下基層是密切聯系群眾的重要途徑之一。到基層，尋群眾的心聲，善于聽真話、實話、普通群眾的話，讓群眾的心聲得以傳達，讓決策得以更加符合實際，從而使黨和國家的事業能擁有更加堅實的群眾基礎。
二、要學會傾聽，從中聽出門道
干部傾聽群眾心聲，既要聽好的，也要聽不好的。群眾代表的是最底層的聲音，他們不會“作秀”，干部做了實事、好事，他們是從心中感激，但是從來不會用華麗的語言來表達。令人憂心的是，現在有少數干部習慣了聽掌聲、贊美聲，而對人民群眾的心聲、呼聲卻置若罔聞。人民群眾之所以提意見、提建議，主要原因是他們有困難、有訴求，有需要我們去努力為之的地方，這也是我們工作中要去做的，甚至于是群眾給我們敲的“警鐘”，是我們工作中出現了問題，是今后需要努力改正的地方。
XX月XX日，我部結合對三公司20Z年工作會議暨職代會的有關精神的學習，圍繞“群眾路線大家談”這一主題，積極展開了討論。會議要求黨員干部認真學習、深刻理會，以十精神為指導，立足平凡工作崗位，急群眾之所急、想群眾之所想、多為群眾辦好事實事，貫徹落實項目部工作，推動廣明項目部邁向新臺階。座談會上，項目部領導鼓勵員工針對自身的工作與生活，提出意見及建議，與會人員暢談“飯堂伙食”、“休假制度”、“文體活動”、“學習型組織”等職工最關心、最直接、最現實的話題，項目班子成員十分重視職工們提出的問題并一一進行解答。領導們解答的過程中，結合他們的工作歷程發表感想，讓職工倍感欣慰。下面就談談我對于“群眾路線大家談”的心得體會：
從此次座談會中，反應出項目領導對基層員工的關愛，愿意傾聽員工的心聲，并且盡可能滿足員工合理的要求，塑造一個凝聚力強、溫馨的大家庭。得民心者得天下，這是一條亙古不變的真理。政體基石的穩定源于群眾的擁護與支持。同樣，一個企業，在謀求利益的同時，處處關心職工，得到職工們的擁護與支持，全項目部，上下一條心，工作起來將會事半功倍。會上，項目經理的一句話 “企業有個好利潤，員工有個好收入，上班有個好心情，下班有個好家庭”溫暖了所有在場的員工。一句話聯系了企業、員工與家庭，企業的首要目標都是謀求最大化的利益;員工希望能有個好收入改善生活;作為施工單位的職工，漂泊四海，家庭二字對他們來說意義重大;然而心情能影響一個人的辦事效率，心情好，干勁足。員工上班心情好，竭盡全力為企業做貢獻，企業有利潤，員工有好收入，環環相扣。企業與員工的關系，就像干部與群眾關系一樣，猶如魚水關系密不可分。企業扎跟基層員工，是一直都應該堅持下去的事情。
“群眾路線”不應該是紙上寫寫、嘴上說說，必須重在如何“走”。我覺得首先第一步我們要尊重職工和群眾，傾聽基層員工和群眾的心聲。往往職工的意見和建議是改進項目部發展的助推劑。廣明項目部的領導這點做得很好，他們樂意傾聽職工們的心聲，對項目部的發展和職工有好處的意見他們一定會采納，些許有點比較苛刻的要求，他們會與職工溝通交流，說明不采納的原因，讓職工們很欣慰。
其次，就是為職工和群眾辦實事。項目部經過討論“飯堂伙食”、“文體活動”、“學習型組織”等話題，收集職工們的意見，一一落到實處。改善飯堂伙食，業余時間，舉行各種足球、羽毛球、乒乓球等對職工身體有好處的體育活動，并不定期舉行燒烤、看教育視頻等娛樂活動。提高辦公軟件管理，把項目部的“電腦高手”聯合起來，共享正版的辦公軟件，并幫忙處理一些日常的電腦問題;每個部門輪流，定出一個主題，對其他部門進行培訓，介紹本部門一些值得大家一起學習的東西。以上種種，都是為職工辦實事的實例。另外，3月5日，學雷鋒日，項目書記帶領青年員工，慰問了項目所在地附近村莊的孤寡老人。為他們送去大米和食物油。并與老人進行了交流，詳細詢問了老人的生活情況，了解老人生活中的困難與需要等。受慰問的老人對項目部的關心和祝福表示了感動，有的甚至流下了感動的淚水。
廣明項目部從小事做起，從身邊的事情做起，認真貫徹十關于群眾路線大家談的精神，以實際行動為職工和群眾辦實事，我以在這樣的一個企業為榮。
