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關鍵字：收益概念；增值；增值表
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，人們逐漸開始關心一個問題那就是企業(yè)到底是誰的？針對這個問題主要有兩種觀點，第一觀點認為股東作為企業(yè)的投資者是企業(yè)的最終所有者，所以企業(yè)應該是股東的，企業(yè)的價值體現(xiàn)在股東價值最大化；這種觀點在資本勞動雇傭經(jīng)濟時代是毫無疑問的，資本家投資購買設備、雇傭工人，資本的投入者是企業(yè)的所有者，企業(yè)是權益資本投入者的企業(yè)。這種觀點在財務會計理論中體現(xiàn)為業(yè)論（ProprietaryTheory），該理論在傳統(tǒng)的財務會計實務中是居于主導地位。在業(yè)論下，收入表示為所有者權益的增加；費用則表示為所有者權益的減少，復式記賬體系中，它可以直接增記或減記資本或者所有者權益賬戶。連美國財務會計準則委員會（FASB）也認為"在企業(yè)，權益是業(yè)益"①。第二種觀點認為對于一個企業(yè)來講它的價值不僅體現(xiàn)在股東價值的最大化上，還應該包括關鍵相關利益者的利益，比如說國家、職工和其它外部相關利益者。在財務會計理論中體現(xiàn)為企業(yè)論（EnterpriseTheory）。企業(yè)權論是Suojanen在1954年的《會計評論》（AccountingReview）中提出的，該理論認為企業(yè)是一個主要為諸多權益持有者的利益而從經(jīng)營管理活動的社會機構（SocialInstitution），企業(yè)必須考慮到企業(yè)自身的經(jīng)營活動對各相關全體乃至整個社會的影響②。與該理論緊密相連的收益概念就是增值概念（Value-addedIncome）。
增值也稱"增加價值"或"附加價值"，就是把智力和技術結合起來，開發(fā)一定的資源，創(chuàng)造出產(chǎn)成品或勞務，從而在價值上獲得的增益③。增值的多少我們稱為"增值額"。我們可以從不同的角度來看待增值額：對一個產(chǎn)品來講，它的增值額等于其流轉的各個環(huán)節(jié)的增值總額，增值稅的計稅原理就是對每個環(huán)節(jié)的增值額進行征稅；從一個企業(yè)的角度來看，增值額就是銷售收入減去為取得收入的外購物資價值后的余額，也就是產(chǎn)品價值中V+m的部分或者是產(chǎn)品價值扣減C以后的部分，它可以全面反映企業(yè)在一定時期內(nèi)的經(jīng)營成果。
（一）增值額和利潤的區(qū)別
增值額和利潤兩個既不相同又有聯(lián)系的收益概念。按照傳統(tǒng)的核算辦法，利潤是根據(jù)以下步驟得出的（如式（1）、（2）所示）。（圖略）
利潤是從業(yè)主的角度出發(fā)，將上繳國家的稅利以及職工工資、債權人利息都作為費用進行扣除，利潤的多少代表了業(yè)主的權益。而按照增值額的定義，增值額是根據(jù)以下步驟得出的：
此處的增值額為增值凈額，它考慮了折舊的因素，但是折舊有人為因素影響。因此有時候人們會采用增值毛額，也就是不扣除折舊的增值額。
微觀主體以它自己的經(jīng)濟活動所獲得的收入（一般為銷售收入）減去進行經(jīng)濟活動而購買貨品和取得勞務所發(fā)生的對外支出后在價值上的增益，而生產(chǎn)經(jīng)營的進行是依賴于諸如資本（包括自有資本和債務資本）、勞動等生產(chǎn)要素的投入。在對增值的分配中體現(xiàn)了按照要素來源分配的原則，將增值額分配為利息、股利、勞動者收入等。在分配過程中，諸如利息、流轉稅都是固定金額的，屬于剛性分配，而上繳國家的所得稅、職工工資則可以與增值額形成比例掛鉤，所以為彈性分配。職工、債權人、股東和政府機構都是企業(yè)增值的受益者，在為企業(yè)提供服務的同時，也從企業(yè)中獲得各種形式的報酬：職工獲得工資；債權人獲得利息；股東獲得股利；政府獲得稅金等，也就是說這些都是增值額的分配去向。如式（4）所示。
兩者最大的區(qū)別在于利潤中則把職工工資作為成本項目扣除，利潤最大化強調(diào)的是業(yè)主的收益最大，這是從業(yè)主的角度來考慮的。而增值額中不但包含了所有者的利潤還包含了職工的工資，國家作為所有者和社會管理者而征收的各種稅項以及債權人的利息等，因此涵蓋了利益相關者的利益，因此是對利潤范疇的擴大。
（二）增值概念的提出時代背景
早期增值概念的提出是為了緩解勞資矛盾，而將勞動者與所有者置于同一層次進行分配，也便于對勞動者按照增值額的多少進行績效評估。但更深一步來看，主要是由于社會生產(chǎn)的發(fā)展，現(xiàn)在企業(yè)價值增值的源泉不僅僅是財務資本，企業(yè)越來越依賴于財務報表以外的非財務因素，比如企業(yè)的商譽、各種專利技術，人力資本是企業(yè)價值增值的重要資源。因此從企業(yè)角度來講需要各種生產(chǎn)要素的投入，需要諸如投資者、債權人、職工進入企業(yè)。在當今的資本主義社會市場經(jīng)濟高度發(fā)達，要素在市場具有高度流動性，并且對投入和產(chǎn)出關系極為敏感，總是試圖尋找最佳的回報率。不同的人進入企業(yè)都有著各自的目的，股東是為了投資資本的最大增值，工人是希望獲得工資及福利最大，債權人希望獲取利息、租金，國家是為了獲取稅收而希望企業(yè)營業(yè)收入及稅前利潤最大，它們之間存在著必然的矛盾。由此產(chǎn)生了"個人利益本位論"為基礎的"企業(yè)契約論"，很好地解釋了企業(yè)中的利益關系。企業(yè)契約論認為，債權人、股東、經(jīng)理人員、職工之間都簽有契約，契約規(guī)定了企業(yè)活動創(chuàng)造的經(jīng)濟利益的瓜分，而不僅僅認為企業(yè)只是業(yè)主的企業(yè)。由契約產(chǎn)生的分配關系所提及的經(jīng)濟利益就是增值額。
（三）增值會計的原理
增值會計以增值額為核算對象，反映增值額在股東、債權人、職工和政府之間進行分配，以編制和分析增值表為主要內(nèi)容，不僅適用于盈利企業(yè)還適用于政府機關、事業(yè)單位等非盈利性單位。英國于1975年的《公司報告》中增加了增值表，建議各個公司采用。繼英國之后，諸如荷蘭、西德、丹麥、法國、意大利、挪威、瑞士、瑞典、澳大利亞、新西蘭、新加坡等許多國家也開始編制該表，有的還向社會公布該表。據(jù)統(tǒng)計，到20世紀80年代中期，上述國家中規(guī)模較大的公司主動把增值表加入基本財務報表體系的已經(jīng)由三分之一，一些歐美和日本團體也正在研究如何建立增值會計準則體系和報告體系。增值表是站在股東、債權人、政府、職工等相關利益集團的共同立場上，反映的是企業(yè)的社會責任。所以增值表是一種財務報告，更是企業(yè)和社會責任報告。
增值表基本格式同資產(chǎn)負債表一樣分為賬戶式和報告式，但是內(nèi)容都主要包括增值額的形成和增值額的分配兩大部分。增值表的左側表示的是增值額的來源，主要是銷售收入進行扣除后的余額、投資凈收益以及營業(yè)外凈收入。右側表示的是增值額的分配，分為剛性分配和彈性分配。增值表編制的依據(jù)是企業(yè)論，同投資者一樣債權人、職工向企業(yè)投入生產(chǎn)要素如資本（債務資本）、土地、勞動因而相應的要從企業(yè)獲得回報，它們的利益是以企業(yè)的形式來進行維系的，它們的地位是平等的，只是在獲取回報時有利息、租金、工資等方式的不同。如下表所示（賬戶式）：
增值額的形成金額增值額的分配金額
銷售收入剛性分配：
減：以銷售產(chǎn)品耗用外購材料及勞務債權人所得（利息）
減：管理及銷售耗用外購材料及勞務政府所得（流轉稅）
增值毛額…………
減：折舊彈性分配
增值凈額國家所得（所得稅）
加：投資收益職工所得（工資、福利）
營業(yè)外凈收入投資者所的（股利）
企業(yè)所得（留存收益）…………
增值額合計增值額分配合計
（四）增值表在我國的推廣意義：
1、充分調(diào)動各方積極性，特別是職工的勞動積極性，解決我國長期以來企業(yè)內(nèi)部管理中的一個難題
從利潤的計算公式可以看出對國家、職工、企業(yè)的利益的分配界限有多處混淆，比如企業(yè)流轉稅是利潤計算的一個負項因素，而所得稅是對利潤的分配。而職工工資也是構成利潤的減項，二職工集體福利又是對利潤的分配。因此各種關系交叉，使得利益分配關系混亂。如果能夠將利益確認為增值額，那么各方利益的分配就有了一個統(tǒng)一的目標，各方將朝著統(tǒng)一的方向努力，即實現(xiàn)增值額的最大化。
我國長期以來企業(yè)內(nèi)部管理方面一直存在著職工勞動積極性不高的問題，這主要是職工的主人翁地位與他們的現(xiàn)實收入不相匹配引起的。增值額的分配中將職工視為一個分配方向，也就是使將職工視為平等的合作者，可以消除職工對企業(yè)的敵視。將職工的業(yè)績評價以及勞動報酬與企業(yè)增值額之間確定一個比例關系，將企業(yè)的發(fā)展總體目標內(nèi)化為職工的個人目標，可以促使職工努力工作提高勞動積極性。
2、增值額可作為的增值稅的計稅依據(jù)。
為了克服產(chǎn)品稅重復課稅的問題我國引進并成功的推行了增值稅制度，促進了社會化大生產(chǎn)的分工與協(xié)作并為財政收入開辟了廣闊的稅源。但是在增值稅的征收過程中由于采用發(fā)票扣稅法產(chǎn)生一些問題，如虛開、偽造增值稅發(fā)票進行進項稅的抵扣，為征收和稽查工作帶來極大不便。
產(chǎn)品的價值=C+V+M，C中包含了流動資產(chǎn)的價值和固定資產(chǎn)轉移的價值（折舊）。經(jīng)典的理論增值額是包含了固定資產(chǎn)轉移的價值以及V和M的部分，按照理論增值額計稅應該是最為標準的增值稅④。然而各國增值稅的計稅分別確立了自己的法定增值額，與理論增值額不同。我國目前的增值稅類型屬于生產(chǎn)型，法定增值額中包括了固定資產(chǎn)投資以及V+M的部分，在擴大再生產(chǎn)的年度，法定增值額是大于理論增值額的，包括固定資產(chǎn)的增值額的課稅，不利于有效帶動和利用民間投資。而增值表中的增值毛額與理論增值額基本一致，可以嘗試將增值表中的增值額作為計稅依據(jù)計征企業(yè)增值稅。有點主要有兩點，首先增值額的指標口徑跟符合理論增值額，其次直接按照增值表數(shù)據(jù)計稅代替原來的發(fā)票扣稅法，這樣不但可以簡化計算還可以防止不法分子利用發(fā)票傳遞鏈條中空隙進行偷稅、漏稅、騙稅。
我國增值稅的改革方向是將目前的生產(chǎn)型改革為消費型，消費型增值稅的法定增值額是V+M的部分，在數(shù)量上小于經(jīng)濟理論增值額，它與增值表中的增值凈額相當。雖然折舊扣除有人為因素，但是也只能影響年度之間的增值額計算，從長期來看增值凈額總額時不變的。因此即使改革為消費型增值稅仍然可以采用增值表來計稅。總之，按照增值表計算增值稅具有符合增值額的經(jīng)濟含義，體現(xiàn)簡便計稅而且有效防止不法行為的優(yōu)點。
3、增值額不但能全面反映企業(yè)的經(jīng)營成果，而且還可以為國民經(jīng)濟核算奠定基礎傳統(tǒng)的利潤概念作為一個收益概念已經(jīng)顯露出它的局限性了，它涵蓋的收益面過于狹窄，在反映企業(yè)對社會貢獻方面顯得力不從心。特別是像我國這樣一個社會主義國家，利益相關者的利益比單純的所有者的收益更為重要，所以企業(yè)的經(jīng)營成果不僅僅包括所有者收益。只有增值額才能全面反映了企業(yè)的經(jīng)營成果，因為增值額體現(xiàn)包括股東在內(nèi)的各方利益相關者的利益，使企業(yè)不再只是股東的企業(yè)而是一個社會機構，增值額的多少體現(xiàn)了對社會的貢獻。
一個國家或地區(qū)在一定時間內(nèi)的社會增值總額就是國民生產(chǎn)總值。我國過去采用MPS（TheSystemofMaterialProductBalances）國民經(jīng)濟核算系統(tǒng)，指標是社會總產(chǎn)值，但它包括了中間產(chǎn)品的價值，隨著中間產(chǎn)品的不斷流轉，它的價值重復計算。而現(xiàn)在我國采用的是SNA（ASystemofNationalAccounting）核算體系，指標是國民生產(chǎn)總值，它與社會總產(chǎn)值的區(qū)別在于剔除了中間產(chǎn)品的價值并且納入了勞動價值，因此該指標應該是凈增值的概念在宏觀經(jīng)濟中的運用。而宏觀經(jīng)濟凈增值應該是各個企業(yè)增加值的總和，因此可以用每個企業(yè)的增值額進行匯總即可得出國民生產(chǎn)總值?？梢哉f企業(yè)的增值表是進行宏觀經(jīng)濟核算基本單位。
與利潤相比，"增值"概念只是一個新生事物嶄露頭角，對它的研究可以在更寬更廣的領域進行。它不僅僅是一個收益指標，它的產(chǎn)生反映了一種分配的觀念改革，特別是對勞動者分配的一種改革，它將勞動者置于與所有者相同的地位，反映了社會的進步。
參考文獻：
[1]FASB，SFAC，No.3Highlights
[2]湯云為、錢逢勝.會計理論[M].上海.上海財經(jīng)大學出版社,1997.P387
關鍵詞：企業(yè)競爭力 財務會計 管理會計 優(yōu)勢
市場經(jīng)濟的繁榮發(fā)展離不開企業(yè)的有力支撐，隨著參與市場競爭的企業(yè)數(shù)量不斷增多，企業(yè)所面臨的經(jīng)營壓力越來越大，而要提高經(jīng)營效益，占有更多市場就必須要從整體上加強管理，采取有效措施將經(jīng)營管理成本將為最小，實現(xiàn)資本的高效利用。財務會計和管理會計作為企業(yè)內(nèi)部成本控制的關鍵，也是企業(yè)提高自身綜合競爭實力的重點，促進兩者的相結合，可以發(fā)揮出財務管理的最大優(yōu)勢，從而滿足企業(yè)長遠發(fā)展需求。
一、財務會計和管理會計的概述
（一）財務會計的概述
現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部管理中，財務會計也稱之為“傳統(tǒng)會計”，是對企業(yè)已經(jīng)產(chǎn)生的經(jīng)濟活動進行詳細核算和監(jiān)督的一個過程，它的最終核算目標是與企業(yè)經(jīng)營管理相關的債權人、投資人以及政府部門為企業(yè)提供的財務狀況為主，屬于是財務管理部門的一種活動形式。從企業(yè)的經(jīng)營管理角度來講，財務會計是最基礎的一項工作，它可以通過各種會計工作的有效執(zhí)行來為企業(yè)管理者提供有價值的參考信息，從而使企業(yè)管理者可以做出科學合理的經(jīng)營決策，實現(xiàn)企業(yè)的長遠健康發(fā)展。
（二）管理會計的概述
管理會計，又可以稱之為對內(nèi)報告會計，它主要包含有管理系統(tǒng)和成本會計兩方面內(nèi)容。它是根據(jù)企業(yè)當前以及未來的經(jīng)濟活動為考察對象，最終的目的是促進企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高，并為企業(yè)的各項經(jīng)濟活動提供科學的參考依據(jù)。在落實這方面工作時，必須要有長遠發(fā)展的眼光，立足于未來發(fā)展，依據(jù)現(xiàn)階段的經(jīng)營管理活動來審視各個階段的發(fā)展狀況，進而預測企業(yè)未來的發(fā)展趨勢。
二、財務會計與管理會計結合的優(yōu)勢
（一）降低經(jīng)營成本
從企業(yè)會計角度來講，財務會計和管理會計屬于是不同的會計分析學科，兩者所提供的信息各有側重點，因此，在具體管理中企業(yè)也會將其劃分為兩個獨立部門對待，這樣勢必會增加企業(yè)的資本支出，增加管理成本。但是，將兩者進行融合管理，就可以大大削減企業(yè)的財務支出，降低其他的管理成本，而且最重要的是雖然兩者的管理側重點不一樣，但是，最終目的是一致的，兩者結合可以使會計信息的全面性和真實性得到增強，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益，降低資金成本。
（二）提高企業(yè)綜合市場競爭力
市場環(huán)境使得企業(yè)之間的競爭性愈加激烈，為了在這種環(huán)境下實現(xiàn)新的發(fā)展創(chuàng)新，就需要對自身的經(jīng)營情況有清晰了解，可以根據(jù)實際狀況作出正確的經(jīng)營決策，降低經(jīng)營風險。如果繼續(xù)采取傳統(tǒng)的管理方法，片面的重視財務會計或管理會計的作用，就會導致最后形成的經(jīng)營方案不具有全面性、科學性和實效性，很難滿足當前市場環(huán)境下的發(fā)展要求，而將兩者進行結合，就可以發(fā)揮財務會計和管理會計兩者的補充作用，可以對經(jīng)營中的各種會計狀況有及時預測并進行防范，更為清晰的把握未來發(fā)展方向，這也就促進了競爭力的提升。
三、財務會計和管理會計的結合途徑
（一）堅持正確的會計觀念
結合當前我國企業(yè)的經(jīng)營管理現(xiàn)狀來看，大多數(shù)企業(yè)的會計工作模式仍然以傳統(tǒng)為主，也就是會計工作主要以資金記錄為主，沒有將管理會計充分融入到企業(yè)的管理中，管理會計的作用更是無從談起。這種陳舊的會計工作觀念會大大阻礙企業(yè)的長遠發(fā)展，尤其是在當前市場形勢下，因此，要提高自身競爭實力，就必須要在兩者相結合基礎上，充分發(fā)揮結合優(yōu)勢，而這些工作的開展，首先要樹立正確的會計觀念，從意識上來帶動實際行為創(chuàng)新。
（二）提高會計人員業(yè)務水平
現(xiàn)階段，會計管理對企業(yè)發(fā)展的重要性愈加凸顯，企業(yè)要提高競爭力就需要看到會計工作的重要性，保證會計工作順利開展，那么這就需要對會計從業(yè)人員進行嚴格考核，不斷更新會計知識，以正確的觀念來指導實際工作。企業(yè)要根據(jù)會計工作人員的崗位性質(zhì)，定期對會計人員進行教育和培訓，同時還要適當引入業(yè)務能力強的優(yōu)秀人才，以便于提高會計核算質(zhì)量，使各項會計核算數(shù)據(jù)可以真實反映企業(yè)的經(jīng)營狀況，這樣可以從整體上提升財務部門的管理水平，保障會計管理質(zhì)量，不會出現(xiàn)較大的工作誤差，從而為財務會計和管理會計的相結合奠定堅實基礎。
（三）循序漸進，采用正確方法
財務會計和管理會計兩者的融合是需要有一段時間適應的，要遵循循序漸進的原則，在兩者相結合的過程中，企業(yè)要對其進行統(tǒng)籌規(guī)劃，例如在人才資源的利用、經(jīng)營信息的處理等方面都要做好事前的合理安排，確保整個結合過程不存在問題，與此同時，還要采取科學合理的結合方法，并將方法高效執(zhí)行，企業(yè)要將會計的決算和管理職能進行分離，以確保每一個環(huán)節(jié)的工作都可以有序進行。
四、結束語
在現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理中，財務會計和管理會計兩者是內(nèi)控工作中的重點，尤其是在市場競爭日益激烈的形勢下，加強兩者的有機融合，不僅可以大大降低企業(yè)的經(jīng)營管理成本，提高各項資金的利用率，而且也可以使企業(yè)的總體競爭實力得到增強，從而滿足市場發(fā)展的要求。在具體的融合過程中，需要遵循循序漸進的原則，采用科學方法，合理有序進行，這樣才可以充分發(fā)揮兩者相結合的優(yōu)勢，提高競爭力。
參考文獻：
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伴隨社會經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，市場經(jīng)濟體制已經(jīng)日趨完善，其所帶來的社會競爭也日益激烈。企業(yè)為求生存與發(fā)展，紛紛加入企業(yè)改革治理的行列中來，利用先進信息的管理方式，提升企業(yè)的內(nèi)在競爭力，從而應對市場經(jīng)濟下的激烈競爭。其中，做好財務會計管理信息的管理工作至關重要，只有精準的財務會計信息，才能真實反映出企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的客觀情況，幫助企業(yè)領導者做出正確決策，從而助推企業(yè)的健康發(fā)展。本文將就分別闡述財務管理信息以及公司治理的概述，并著重分析財務會計信息在公司治理中的作用，以供參考。
關鍵詞：
財務管理；信息；作用；參考
過去的企業(yè)財務管理工作中，財務管理主要扮演著企業(yè)收賬的角色。而伴隨時代的進步與發(fā)展，其角色的作用也在發(fā)生著悄然的變化，其在企業(yè)的決策角度上的地位也日益凸顯出來。但受到傳統(tǒng)思想的觀念制約，很多企業(yè)中，對于財務會計信息的認識程度明顯不足，造成財務管理信息的作用難以發(fā)揮，對企業(yè)的發(fā)展與進步起到阻礙作用?；诖?，只有提升企業(yè)對財務會計信息的認識，促進信息作用的發(fā)揮，才能降低企業(yè)的決策風險，進一步推動企業(yè)的健康發(fā)展。
一、會計信息與企業(yè)治理的基本概述
(一)會計信息概述
會計信息是企業(yè)生產(chǎn)效益所產(chǎn)生的價值收益的集中體現(xiàn)，是會計管理系統(tǒng)的重要組成部分。將所產(chǎn)生的價值數(shù)據(jù)整合與分析，經(jīng)過會計運算與流程整合從而形成的數(shù)據(jù)信息被稱之為會計信息，這部分信息對于企業(yè)的重大決策，尤其是生產(chǎn)決策起到直接的領導作用。其次，在經(jīng)濟的進步發(fā)展中，會計信息在國家整體的微觀管理以及宏觀調(diào)控中，均扮演著重要的角色。其能幫助企業(yè)的貸款人、投資人，站在真實數(shù)據(jù)的客觀角度，做出最理智的決定，幫助其推測未來的企業(yè)發(fā)展動向，從而幫助國家的政府管理部分做出宏觀的決策[1]。除此之外，在會計信息的合理應用下，還能保證企業(yè)的經(jīng)營管理現(xiàn)狀得到進一步改善與提升，其可將分散的數(shù)據(jù)信息進行統(tǒng)一的整合，并對接企業(yè)的其他決策部門，進行內(nèi)部治理。在此基礎上，企業(yè)的管理者就可根據(jù)財務信息的真實反映，找出企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展中可能存在的問題，并加以解決，是企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)狀得到進一步改善。
(二)公司治理概述
公司治理實質(zhì)就是指通過相應的制度制定，權衡不同權利個體的生存與發(fā)展。其中從制度的劃分上，可大致分為利、權、則三種類別。具體內(nèi)容涉及到員工、供應商、股東、債權人等多重利益關系之間利益分配，確保各利益主體的權益受到保護和制約，避免一家獨大的現(xiàn)象發(fā)生，從而減少各利益主體之間可能引發(fā)的利益摩擦，引起沖突，進而影響企業(yè)的正常發(fā)展。在公司治理中，要從企業(yè)的控股、員工業(yè)績的評定、相關責任的劃分以及獎罰機制的建立，多個方面入手加以實施和落實[2]。通過公司治理制度的確立優(yōu)化企業(yè)治理結構，在遇到問題時，才可第一時間找出問題的根源加以解決和處理，將危機從大化小，從小化無。
二、財務會計信息在公司治理中的作用
企業(yè)設定財務部門之處，其目的顯而易見，就是為了幫助企業(yè)把控資金流向和調(diào)節(jié)生產(chǎn)效率，促進企業(yè)的增收降本，進而更好的迎接市場競爭。會計信息在企業(yè)治理工作中，扮演著重要的參考性角色，為企業(yè)營造一個健康的內(nèi)部環(huán)境，滿足社會所需。
(一)提升企業(yè)信息的流通性
企業(yè)發(fā)展進程中，通過何種方式與投資人建立良性溝通顯得尤為關鍵，其是保證企業(yè)流動資金正常運轉的根本保證，也只有與投資人建立良性溝通，企業(yè)才不會因資金短缺造成產(chǎn)業(yè)鏈條的斷裂。在投資人開展投資活動中，最為重要的就是要查看企業(yè)的經(jīng)營狀況和盈虧問題，而會計信息的存在就恰到好處的滿足了企業(yè)在第一時間反映自身經(jīng)營狀態(tài)的需要。同時財務信息也具有顯著的客觀性，投資人通過查看企業(yè)的財務信息，就可以掌握企業(yè)一手經(jīng)營資料，從而實現(xiàn)與企業(yè)投資業(yè)務的洽談。
(二)幫助企業(yè)實現(xiàn)公司治理的調(diào)控
企業(yè)在開展財務會計信息整合中，會定期公布更換企業(yè)的財務信息，其對于企業(yè)的綜合治理也起到調(diào)控作用。首先，通過財務信息的公布，可便于投資人的查看企業(yè)真實的經(jīng)營情況，一定程度上約束企業(yè)內(nèi)部一些人員營私舞弊的不良行為，保證企業(yè)在經(jīng)營生產(chǎn)過程中，在最恰當?shù)臅r機選擇最適宜的決策方案，減少因內(nèi)部的不良行為導致企業(yè)重大決策的失誤，進而影響到企業(yè)的自身發(fā)展[3]。同時，財務會計信息的應用，也能在企業(yè)的管理者制定企業(yè)發(fā)展策略時，起到輔助和參考的作用，對企業(yè)的良性發(fā)展也起到助推。此外，企業(yè)經(jīng)營盈虧現(xiàn)狀也會在財務信息中顯現(xiàn)出來，有利于企業(yè)的成本控制，幫助企業(yè)降本增效，減少公司決策治理中失誤現(xiàn)象導致企業(yè)資源的流失，保障企業(yè)的經(jīng)濟效益。
三、結語
在公司治理中，財務管理扮演中重要的角色，其對于企業(yè)的健康穩(wěn)步發(fā)展起到至關重要的作用。在公司治理中，只有正確的利用好財務會計信息，才能把控好企業(yè)的經(jīng)營，實現(xiàn)企業(yè)的降本增效，促進企業(yè)的健康發(fā)展。
參考文獻：
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我們將企業(yè)中的會計系統(tǒng)劃分為兩部分內(nèi)容，分別為管理會計和財務會計。在企業(yè)中，管理會計主要針對企業(yè)內(nèi)部，而財務會計主要針對企業(yè)外部，這種長期形成的工作模式在我國企業(yè)財務管理中比較常見。隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，管理會計與財務會計都得到了相應的發(fā)展，并且呈現(xiàn)逐漸融合的趨勢?；诖?，本文從管理會計與財務會計的概念出發(fā)，闡述了二者之間的關系，并就管理會計與財務會計融合過程中出現(xiàn)的問題提出了自己的建議，希望能夠對二者的融合起到一定的促進作用。
關鍵詞：
管理會計；財務會計；融合
0引言
隨著知識全球化的到來，企業(yè)中各項管理與服務都面臨著改革與創(chuàng)新，作為企業(yè)管理中重要的組成部分，會計系統(tǒng)管理成為當前企業(yè)急需完善的主要內(nèi)容。也就是說，當前的會計管理方式已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代化的需求，企業(yè)應當著重將新概念、新方法融入會計體系管理中，充分發(fā)揮管理會計與財務會計的優(yōu)勢，促進二者的有效融合。
1財務會計與管理會計的概述與聯(lián)系
1.1財務會計概述
在進行企業(yè)財務會計工作之前，必須首先確認其是在企業(yè)會計準則允許范圍內(nèi)進行的。財務會計的主要工作內(nèi)容[1]是對企業(yè)真實的運行狀況進行記錄，利用這些記錄數(shù)據(jù)對企業(yè)的營運情況進行說明。財務會計工作的主要目的是為企業(yè)提供必要的經(jīng)濟信息，所以說財務會計工作屬于企業(yè)的基礎性工作。通常情況下，財務會計會將企業(yè)內(nèi)部的運營情況繪制成一定的圖表或者程序，并以書面報告的形式呈現(xiàn)在企業(yè)股東、債權人或者政府面前，為其提供相關的內(nèi)部財務信息，以便幫助企業(yè)管理者做出重大決策，增加企業(yè)經(jīng)濟利益，或者成為政府維護市場經(jīng)濟秩序的有效依據(jù)，因此，企業(yè)經(jīng)常將財務會計報告稱為對外會計報告。
1.2管理會計概述
企業(yè)管理會計涉及的范圍比較廣泛，想要順利完成管理會計工作，首先必須掌握相關的管理學知識、統(tǒng)計學技巧、計算機技術、運籌學理論等等。其實，管理會計的主要工作內(nèi)容[2]就是利用有效的會計核算方法，對特定期間內(nèi)的企業(yè)經(jīng)營業(yè)績進行分析，讓企業(yè)管理層了解企業(yè)實際的生產(chǎn)、銷售、成本之間的關系，并根據(jù)真實的數(shù)據(jù)信息預測企業(yè)未來的經(jīng)營狀況，有效配置企業(yè)資源。管理會計工作能夠為企業(yè)未來的工作計劃起到一定的參考作用，降低了企業(yè)的風險，提高了企業(yè)的競爭力，對于企業(yè)未來的安全運營具有十分重要的意義。此外，根據(jù)管理會計做出的報告，企業(yè)可以發(fā)現(xiàn)自身存在的主要問題，從而針對這些問題做出正確的決策，有利于企業(yè)的未來發(fā)展。同時，管理會計結果報告針對的是企業(yè)內(nèi)部，具有一定的機密性，一般不對外公布，因此，習慣稱其為對內(nèi)報告會計。
1.3財務會計與管理會計的聯(lián)系
根據(jù)財會會計與管理會計的概念和主要工作內(nèi)容，我們可以看出，二者的工作重心，以及工作結果呈現(xiàn)對象都不相同，不過二者都屬于會計體系的組成部分，其最終的目的也都是為了實現(xiàn)企業(yè)的利益最大化，因此，財務會計與管理會計之間的聯(lián)系比較密切。首先，管理會計工作內(nèi)容需要用到很多學科知識，并且做好管理會計報告也需要涉及很多模型或者方法，而在財務會計工作中，我們也可以直接應用管理會計中的工作方法為其服務，也就是說財務會計工作過程中或多或少都會體現(xiàn)管理會計的特征；其次，財務會計是對企業(yè)真實經(jīng)營狀況的統(tǒng)計，而管理會計就是對企業(yè)的這種真實數(shù)據(jù)進行分析和總結，因此，管理會計工作中用到的各種數(shù)據(jù)信息都是來自于財務會計，使財務會計成為管理會計的輔助工具?？梢钥闯觯攧諘嫻ぷ魇枪芾頃嫻ぷ鞯那疤峄A，為管理會計工作的順利進行奠定了基礎，而管理會計是在財務會計的基礎上進行的，成為財務會計工作的有效延伸[3]。
2財務會計與管理會計在融合過程中存在的問題
2.1依據(jù)不同的規(guī)范產(chǎn)生的問題
從企業(yè)的經(jīng)濟利益角度考慮，管理會計的主要任務是滿足企業(yè)管理人員的需求，所以在企業(yè)內(nèi)部對管理會計的要求相對較低，并且一旦企業(yè)內(nèi)部的價值規(guī)律有所變化，管理會計工作也會受到很大影響。而財務會計工作過程中，必須嚴格按照國家頒布的相關會計準則以及法律法規(guī)對企業(yè)真實的經(jīng)營情況進行整理和歸納，并將企業(yè)內(nèi)部的各種費用使用和財產(chǎn)分布情況制成相應的文本報告，以方便企業(yè)管理層或者政府部門對財務部門的檢查。由此可見，財務會計與管理會計在管理程度方面有所不同。
2.2會計信息數(shù)據(jù)共享存在的問題
財務會計工作的首要前提是遵循國家的法律法規(guī)，然后在對企業(yè)內(nèi)部費用情況進行統(tǒng)計記錄時，還必須保證數(shù)據(jù)的真實性、可靠性，同時，當數(shù)據(jù)以文本報告的形式對外公布時，也體現(xiàn)了財務會計的公開性。與財務會計不同的是，管理會計受到的約束條件較少，在實際的工作中更加偏重于靈活和方便。而且，管理會計主要服務對象是企業(yè)內(nèi)部，其會計信息的形式可以多種多樣，信息數(shù)量也更加豐富多彩。財務會計與管理會計對接過程中，在會計信息共享性方面存在較大問題。
2.3會計從業(yè)人員的素質(zhì)問題
從事會計工作的人員，不論是對財務會計結果，還是對管理會計結果，都起著至關重要的作用。雖然我國從事會計的人員數(shù)量很高，但整體隊伍素質(zhì)水平以及專業(yè)技能還有待提高。此外，市場經(jīng)濟化的逐漸發(fā)展，給眾多中小型企業(yè)帶來了發(fā)展的機遇，使得社會中對專業(yè)會計人才的需求量劇增。為了滿足社會的需要，各大院校也開始擴招，而多數(shù)應屆畢業(yè)生由于缺少實踐經(jīng)驗，沒能從事對口專業(yè)。會計人才緊缺的另外一個重要原因，主要還是由于會計專業(yè)人才無法將財務會計與管理會計順利融合在一起。
3財務會計與管理會計的融合策略
3.1推進管理會計人才隊伍建設
從當前眾多企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀中可以看出，我國的管理會計發(fā)展程度相對落后，甚至很多企業(yè)都沒有專門的管理會計部門，專業(yè)的管理會計人才也就無從談起。此時，我們的首要任務就是應當建立專業(yè)的管理會計機構，并及時引進專業(yè)化管理會計人才隊伍，同時還要制定多種培訓方法，確保管理會計人才隊伍具備應有的綜合素養(yǎng)，進而為企業(yè)的進步和發(fā)展做出貢獻。
3.2財務會計實務中運用管理會計思維
既然是財務會計與管理會計的互相融合，那么在財務會計工作中應用管理會計思維。例如，企業(yè)應收賬款屬于財務會計的主要的內(nèi)容。而應收賬款的風險性較高，一旦成為壞賬，對企業(yè)的發(fā)展極為不利，甚至可能導致企業(yè)破產(chǎn)。而壞賬產(chǎn)生的根本原因企業(yè)信用風險控制不當，想要減少壞賬的產(chǎn)生，企業(yè)需要加強市場調(diào)查，對市場定價和信用風險等級進行評定，并且要求要求財務會計工作人員能夠具備管理會計思維，對合同進行嚴格管理，包括合同的談判過程、簽訂過程、發(fā)運流程、銷售流程等。此外，在按照合同流程運行的過程中，應當重點關注貨款的回收情況，避免應收賬款變?yōu)閴馁~的情況出現(xiàn)。
3.3建立并完善兩種會計體系的數(shù)據(jù)共享的機制
盡管財務會計與管理會計陣地的主要對象有所差別，但二者都屬于會計系統(tǒng)的一部分，關系緊密，如果硬是將它們分開，就會導致很多工作重復進行，不僅降低了企業(yè)的工作效率，而且還浪費了大量的人力、物力和財力。為了解決這個問題，可以構建一種數(shù)據(jù)共享機制。通過共享機制，財務會計可以找到需要的管理會計數(shù)據(jù)信息，管理會計也可以找到需要的財務會計數(shù)據(jù)信息，如此，可以有效提高二者的工作效率，對于實現(xiàn)財務部門的信息化建設也有一定的推動作用。
4結束語
總之，想要將財務會計與管理會計融合在一起，并不是一件簡單的事情，需要企業(yè)各個部門的共同努力。而且，隨著社會的進步，財務會計和管理會計在進行的過程中，也會有所變動，因此，企業(yè)需要緊跟時代的腳步，及時解決財務會計與管理會計融合過程中出現(xiàn)的各種問題，并能夠適當創(chuàng)新，確保財務會計與管理會計的融合對于企業(yè)的未來發(fā)展具有更好的推動作用。
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關鍵詞：財務會計；檔案管理；問題；對策
隨著世界經(jīng)濟建設事業(yè)全球一體化發(fā)展進程的不斷加快，以及我國經(jīng)濟社會建設事業(yè)各項目標任務的順暢有序推進，我國社會生產(chǎn)生活實踐過程中涉及的多個具體行業(yè)，均獲取了順暢有序的發(fā)展。根據(jù)現(xiàn)有相關研究工作揭示的研究成果，企業(yè)組織內(nèi)部財務會計檔案管理工作的開展質(zhì)量，對企業(yè)實際獲取的生產(chǎn)經(jīng)營活動經(jīng)濟收益水平具備深刻的影響和制約作用，有鑒于此，本文將會圍繞財務會計檔案管理問題及對策展開簡要闡釋。
一、財務會計檔案管理工作概述
所謂的財務會計檔案管理工作，主要指的是我國國內(nèi)現(xiàn)有的部分企事業(yè)單位組織，機關部門，以及其他個體經(jīng)營性企業(yè)組織內(nèi)部的財務管理部門，針對本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動所實施的，具備充分的統(tǒng)一性和規(guī)律性表現(xiàn)特征的數(shù)據(jù)文字材料記錄。通常情形下，財務會計檔案記錄不僅能夠實現(xiàn)對企業(yè)生產(chǎn)活動的具體實踐過程，創(chuàng)造和提供充分且科學的經(jīng)濟收益，同時也構成了我國現(xiàn)代國家級檔案管理工作構成體系中的重要組成部分，因而也在我國現(xiàn)代企業(yè)組織經(jīng)營發(fā)展工作的開展過程中，發(fā)揮著不容忽視的重要作用。
二、我國企業(yè)財務管理工作的現(xiàn)存問題分析
伴隨著我國現(xiàn)代企業(yè)基礎性生產(chǎn)經(jīng)營活動的快速有序發(fā)展，我國現(xiàn)代企業(yè)的財務檔案管理工作逐步進入了逐步發(fā)展完善的實踐階段，但是由于多種多樣的主客觀因素的共同影響，現(xiàn)階段我國企業(yè)財務檔案管理工作在具體開展過程中，依然存在著一系列的具體問題，給相關工作實際獲取的有效性造成了顯著的不良影響。現(xiàn)階段，我國部分企業(yè)組織管理人員，尚未實現(xiàn)對企業(yè)財務會計檔案管理工作重要影響作用的充分認識，直接導致企業(yè)實際開展的財務會計檔案管理工作，無法為企業(yè)正常有序的生產(chǎn)經(jīng)營活動提供支持條件，在中國特色社會主義市場經(jīng)濟體制不斷改革發(fā)展的歷史背景之下，我國企業(yè)實際面對的市場競爭趨勢也日趨激烈，直接導致我國現(xiàn)代企業(yè)管理工作人員，往往在具體開展企業(yè)經(jīng)營管理工作過程中，側重于關注企業(yè)生產(chǎn)活動方案的制定和實施，以及企業(yè)經(jīng)濟收益水平的獲取狀態(tài)，因而未能對企業(yè)實際開展的財務會計檔案管理工作給予充分重視。與此同時，我國部分企業(yè)經(jīng)營管理人員，片面將企業(yè)財務會計檔案管理工作的意義，定位于單純性的財務管理數(shù)據(jù)核算和財務報表文件的編制保管等工作內(nèi)容，未能充分關注現(xiàn)有財務會計檔案承載信息內(nèi)容的真實性，導致我國企業(yè)內(nèi)部現(xiàn)有的財務會計檔案管理工作人員，在具體開展財務會計檔案管理文本對象的收錄和整理工作過程中，未能實現(xiàn)對財務會計檔案管理文本資料內(nèi)部數(shù)據(jù)信息要素的真實性和科學性開展精確和嚴謹?shù)暮藢ぷ?，直接導致企業(yè)實際開展財務會計檔案管理工作，無法為企業(yè)實際開展的生產(chǎn)經(jīng)營活動創(chuàng)造和提供堅實的支持條件。與此同時，部分企業(yè)領導在基礎性思想觀念認知層次，未能實現(xiàn)對財務會計檔案管理工作基本業(yè)務內(nèi)容，以及實踐性影響價值的充分關注，導致實際開展的財務會計檔案管理工作，無法順利獲取到最佳化的工作收益成果。與此同時，現(xiàn)階段我國企業(yè)尚未針對財務會計檔案管理工作，制定和實施具備科學性和系統(tǒng)性特征的管理制度，直接導致實際開展的財務會計檔案管理實踐工作，難以獲取到充分且可靠的監(jiān)督管理工作制度約束支持。在我國現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展工程中，企業(yè)內(nèi)部財務管理管理工作人員往往對企業(yè)內(nèi)部的財務資金管理工作施加了充分的關注傾向，尚未實現(xiàn)對企業(yè)內(nèi)部財務會計檔案管理工作的充分重視，因而在企業(yè)財務會計檔案管理制度的制定和完善實踐工作領域存在一定程度的缺位性。
三、我國企業(yè)財務會計檔案管理工作的改良策略
想要切實提升我國企業(yè)財務會計檔案管理工作的開展水平，應當逐步提升對企業(yè)內(nèi)部財務檔案管理工作的重視力度，從思想觀念認知和具體工作實踐的雙重性角度，切實為我國現(xiàn)代企業(yè)財務會計檔案管理工作的具體開展，創(chuàng)造和提供堅實的支持條件。企業(yè)現(xiàn)有的管理人員和控制人員，要逐步轉變和改良以往對財務會計檔案管理工作的錯誤觀念認知，在重點關注企業(yè)內(nèi)部日?；a(chǎn)經(jīng)營活動的開展水平和經(jīng)濟收益獲取狀態(tài)基礎上，逐步提升對企業(yè)財務會計檔案管理工作基本內(nèi)涵，以及實踐影響價值的認知和重視力度，通過開展科學系統(tǒng)有效的企業(yè)內(nèi)部財務會計檔案管理工作，為企業(yè)市價開展的生產(chǎn)經(jīng)營活動，創(chuàng)造和提供堅實的支持條件。在此基礎上，還要結合我國企業(yè)在具體開展財務管理工作過程中面對的實際情況，逐步建構形成具備充分科學性和系統(tǒng)性的財務會計檔案管理工作制度，要實現(xiàn)對企業(yè)內(nèi)部財務會計檔案管理工作的完整開展過程展開全面考量，重點關注我國企業(yè)財務會計檔案管理工作開展過程中所存在的具體問題，在針對性建構和實施針對性的改良優(yōu)化策略基礎上，針對現(xiàn)有的管理制度構成體系展開針對性的改良優(yōu)化。促進我國現(xiàn)代企業(yè)財務會計檔案管理工作的綜合性開展水平實現(xiàn)程度顯著的優(yōu)化提升。
結語
針對財務會計檔案管理問題及對策，本文具體選取財務會計檔案管理工作概述、我國企業(yè)財務管理工作的現(xiàn)存問題分析，以及我國企業(yè)財務會計檔案管理工作的改良策略三個具體方面展開了簡要分析，旨意為相關領域的研究人員提供經(jīng)驗借鑒。
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關鍵詞：事業(yè)單位 財務會計 內(nèi)部控制
事業(yè)單位的財務會計內(nèi)部控制是以確保企業(yè)資產(chǎn)的完整安全與有效使用為目的。當前在中國很多事業(yè)單位中，存在著較為常見的資產(chǎn)管理失效的狀況，特別是固定國有財產(chǎn)的流失、閑置問題更為嚴重。歸根結底，大多是由我國事業(yè)單位不完善的財務會計內(nèi)部控制桿體系導致的。完善的財務會計內(nèi)部控制中涵蓋的多方面預防與規(guī)避，能最大程度的減少損失，并能減少私通及人為錯誤的可能性，使得我國事業(yè)單位的國有資產(chǎn)不會白白流失。因此，本文對我國事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制存在的問題進行分析，并提出解決對策，期望能在推動我國事業(yè)單位的發(fā)展方面盡一份力量。
一、事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制及其評價體系概述
（一）內(nèi)部控制的概述
有關事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制的概述不同學著的定義不同，但眾多說法中最具權威的要屬于COSO委員會在二十年代的報告，也就是《內(nèi)部控制概述》中提出的含義：“企業(yè)的部門管理、董事會及其職員為履行下面標準成有效保證而施行的章程，也即是保證企業(yè)高效的運營，確保可靠的財務報告而施行的規(guī)程?！?/p>
按照西方COSO內(nèi)部控制框架概念，我國的《內(nèi)控規(guī)范》指出，事業(yè)單位財務會計的內(nèi)部控制，應當包括下列四個要素：內(nèi)部環(huán)境。事業(yè)單位實施內(nèi)部控制的基礎之一是其所在環(huán)境，以及與環(huán)境有關的因素。控制環(huán)境一般涵蓋分配職權、結構組織、資源管理策略、發(fā)展的戰(zhàn)略、文化氛圍及社會職責等。風險評估。事業(yè)單位的風險評估是對未發(fā)生的風險進行辨識與評估，對事業(yè)單位經(jīng)營活動中的問題進行系統(tǒng)的分析，在對風險進行衡量的基礎上，提出對策建議。風險控制。風險控制活動指的是事業(yè)單位依照之前的風險評估報告，進一步采用有關的控制措施，把風險在能接受的范圍之中控制。高效的信息傳播與溝通。指的是事業(yè)單位可以精準、及時地對財務會計內(nèi)部控制的相關信息進行傳遞，保證其內(nèi)部控制信息能在部門之間無阻礙的溝通，防范風險。
（二）內(nèi)部控制評價體系的評價指標
建立內(nèi)部控制評價體系的必要條件：一是預定的標準的存在；二是能夠測量結果；三是糾正偏差。因此，內(nèi)部控制評價體系的評價指標的建立是非常重要的。
對內(nèi)部控制進行科學的評價，你必須要有合理的評價標準，對內(nèi)部控制的評價標準是指內(nèi)部控制評價的各個方面，促進內(nèi)部控制的發(fā)展，實現(xiàn)事業(yè)單位標準的目標。通過對現(xiàn)有的研究成果和法律法規(guī)，為一般標準和特殊標準的內(nèi)部控制評價標準。一般的標準是根據(jù)特定的標準，具體標準的升華，二者緊密聯(lián)系，相輔相成，共同構成一個完整的系統(tǒng)。
二、當前事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制存在的問題
（一）內(nèi)部控制評價的主體不明確
目前的《審計準則》只需要注冊會計師業(yè)務及財務報告內(nèi)部控制的評價，但只有通過周期性的外部評價，在會計師事務所的財務報告內(nèi)部控制，已無法滿足管理機構財務會計內(nèi)部和戰(zhàn)略目標要求的實現(xiàn)。內(nèi)部控制評價必須內(nèi)化，和評估的內(nèi)化是由內(nèi)部審計主要進行。也就是說，事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制評價最終將由內(nèi)部審計委員會董事會進行，這是理想的方式。但也有相當一部分企業(yè)沒有正式的審計委員會，其事業(yè)單位財務會計審計機構缺乏獨立性，導致有些屬于總經(jīng)理、有的屬于金融部門內(nèi)部審計職能很難實現(xiàn)。所以，財務機構必須重視其內(nèi)部控制的評價。
（二）內(nèi)部控制評價的標準不統(tǒng)一
目前，我們的事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制評價的實踐中，內(nèi)部控制系統(tǒng)一般是指財政部的《內(nèi)部會計控制規(guī)范》系列，內(nèi)容主要是基于對企業(yè)內(nèi)部會計控制，同時控制是與會計有關的。內(nèi)部控制審計業(yè)務是指《內(nèi)部控制審核指導意見》的。雖然審計委員會、財政部和其他政府部門的內(nèi)部控制評價標準的頒布，應該說這些規(guī)范的事業(yè)單位財務會計促進加強內(nèi)部控制建設起到了相當大的作用，但不容忽視的是事業(yè)單位財務會計對內(nèi)部控制的評價其理解的核心不足，內(nèi)部控制評價的基本問題認識不夠，如“如何進行內(nèi)部控制評價”等，缺乏明確的認識；對如何實施內(nèi)部控制監(jiān)管評估，如評價準則、評價內(nèi)容、方式不明確；在企業(yè)，如何有效性和完整性的建立內(nèi)部控制制度，不能相互比較。由于一個完整的內(nèi)部控制制度的缺失，導致均勻的內(nèi)部控制評價標準缺乏。除了這些問題，事業(yè)單位財務會計的內(nèi)部控制評價也存在評價模式存在的是存在單一的、目標不明確的問題。
（三）內(nèi)部控制評價、考核、監(jiān)督機制不完善
事業(yè)單位財務會計建立內(nèi)部控制規(guī)定很多，根據(jù)有關規(guī)定，但只注重寫作過程系統(tǒng)，將成立中信內(nèi)部控制制度“印在紙上，掛在墻上”，為了應付檢查，有關部門審核，無論怎樣的內(nèi)部控制系統(tǒng)的實現(xiàn)，重點對靈活性的一些具體問題，使內(nèi)部控制制度流于形式，由于剛性和嚴重的損失，嚴重忽視了如何進行判斷和報告系統(tǒng)的條件及糾偏系統(tǒng)的實現(xiàn)，而事業(yè)單位財務會計的內(nèi)部控制評價報告，系統(tǒng)的實現(xiàn)也很少執(zhí)行，結果是系統(tǒng)的存在而不履行。此外，由于審計、會計是在工作人員的帶領下的單元操作，其經(jīng)濟利益直接由單元操作控制與決策，審計、會計人員不能行使監(jiān)督職權，如果他們堅持原則，抵制違規(guī)單位，通常會受到各種各樣的阻撓，甚至報復報復，因為該技術通常是隱藏的，其中有許多冠冕堂皇的理由，政府部門很難有保障會計人員的權利和利益有效措施。為了保護自己，審計、會計人員不積極控制內(nèi)容，無法體現(xiàn)其控制功能。
三、事業(yè)單位財務會計內(nèi)部控制的實現(xiàn)途徑
（一）明確內(nèi)部評價的主體
會計內(nèi)部控制評價機構必須首先明確責任主體內(nèi)部控制的評價，實施之前明確是誰負責對組織實施內(nèi)部控制評價，由誰負責內(nèi)部控制評價結果的可靠性。因為這不僅關系到內(nèi)部控制能否有效實施的問題，還關系到事業(yè)單位內(nèi)部控制評價的質(zhì)量。
第一，要明確內(nèi)部控制主體評價的權威性與獨立性。許多因素影響著事業(yè)單位內(nèi)部控制評價的質(zhì)量，占主導地位的是其權威性與獨立性，它可以在一定程度上預防舞弊行為的發(fā)生。在往常情形下，內(nèi)部評價指標的權威性與獨立性比外部評級指標要弱一些，職位越高、權力越大的評價主體的權威性與獨立性愈強；第二，明確主要的專業(yè)能力的內(nèi)部控制評價主體。專業(yè)勝任能力指的是評價主體的能力與經(jīng)驗，它決定著內(nèi)部控制的設計和實施過程中是不是存在著不足與弱點。外部評估主體具有自己的專業(yè)能力來實現(xiàn)內(nèi)部控制，然而關于專業(yè)行業(yè)勝任能力不強，內(nèi)部評估主體擁有文化和從事國家企業(yè)的管理經(jīng)驗，所以，在專業(yè)勝任能力方面，事業(yè)單位的內(nèi)部評價主體更勝一籌。第三，要對內(nèi)部評價主體獲取信息的功能進行評價。內(nèi)部控制評價是一個全方位的獲取信息的過程，要充分理解企業(yè)內(nèi)部的財務風險產(chǎn)生的緣由，以便準確評價企業(yè)內(nèi)部控制風險。事業(yè)單位的內(nèi)部控制系統(tǒng)和內(nèi)部評價主體處在同一個環(huán)境之中，有很強的信息上全面性與時間上充分性，與外部評價主體相比優(yōu)勢明顯。同時，越高層次的事業(yè)單位評價主體，其獲取信息的能力越強，也越充分、越全面。
（二）規(guī)范內(nèi)部控制的評價標準，建立統(tǒng)一的評價方法體系
在對內(nèi)部控制的評價，不僅要關心其控制效果的好壞，還要關注衡量和控制的方法，以及選擇指數(shù)型措施存在的問題。衡量指標是評價指標及各種控制方式、對應的位置，如分離指數(shù)和回報率是對內(nèi)部控制發(fā)展的實施效果評價指標。這兩種類型的指標各有優(yōu)點和缺點。衡量指標更為直觀，它直接以“合理的控制手段實施或不實施”，沒有失去內(nèi)部控制必須存在的特征，但缺乏一個全面的特別是通過索引鍵控制點產(chǎn)生的特點，它忽略了評價的主要控制手段，一旦控制輔助手段，它將給企業(yè)帶來巨大的損失。結果相反的指標，綜合評價的結果是好的，非常強大。無論控制手段來控制，至少要達到的目標，但也是很明顯的。一方面，其結果往往不是一一和相應的收入內(nèi)部控制質(zhì)量，如較低的回報率取決于不僅對內(nèi)部控制過程的控制水平的高低，影響因素也受經(jīng)濟形勢及客戶管理現(xiàn)狀的影響；另一方面，即使結果是好的，也只能證明沒有問題。只有建立完善的內(nèi)部控制制度，才能徹底保證將來不會發(fā)生。因此，在對內(nèi)部控制進行評價時，確定適當?shù)脑u價標準非常重要。
（三）完善內(nèi)部控制規(guī)范體系，加強內(nèi)部控制評價監(jiān)督和考核
目前，我國事業(yè)單位財務會計的內(nèi)部控制薄弱或者失效造成的影響很大。但是，目前內(nèi)部控制規(guī)范中專門針對事業(yè)單位財務會計的很少。所以，事業(yè)單位應當根據(jù)具體實踐問題，成立一套與之匹配的內(nèi)部控制體系，以便于作為事業(yè)單位內(nèi)部控制的評價標準，防范和規(guī)避財務風險。同時，為了對事業(yè)單位進行更為有效的管理，處在內(nèi)部控制框架體系中的財務會計控制應當是廣泛的，不但涵蓋管理方面的控制，還應當涵蓋會計方面的控制。兩者息息相關，管理控制過程中有著會計財務信息，同時財務會計控制過程中的信息常常是非財務的。兩者應當緊密結合進行分析，所以，對事業(yè)單位風險的評估，不但要重視財務信息，還要重視非財務信息，兩者相輔相成，才能對企業(yè)進行有效管理，防范風險。
參考文獻：
[1]劉娟.關于事業(yè)單位內(nèi)部控制相關問題的探析[J].中國集體經(jīng)濟，2010
[關鍵詞]電子商務；網(wǎng)絡財務會計；發(fā)展
doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2017.08.030
[中圖分類號]F232 [文獻標識碼]A [文章編號]1673-0194（2017）08-00-02
信息技術的發(fā)展帶來了社會交換方式的發(fā)展，越來越多的網(wǎng)絡公司逐漸成立。網(wǎng)絡公司的快速發(fā)展，推進了社會的經(jīng)濟發(fā)展。社會經(jīng)濟交易和企業(yè)形式發(fā)生變化，必然帶來企業(yè)財務會計管理的變化。企業(yè)財務會計管理工作，能為企業(yè)的經(jīng)營提供決策依據(jù)，因此，隨著企業(yè)經(jīng)營模式和市場競爭模式的變化，企業(yè)財務管理模式也應不斷發(fā)生變化。電子商務環(huán)境下社會的生產(chǎn)方式發(fā)生了變化，需要企業(yè)財務會計完善現(xiàn)有的財務計算管理系統(tǒng)，使傳統(tǒng)的人工計算轉變?yōu)楝F(xiàn)代化信息技術計算的方式。財務會計管理的創(chuàng)新和變革，為企業(yè)在電子商務環(huán)境下的競爭和發(fā)展提供了保障。本文通過分析電子商務環(huán)境現(xiàn)狀，研究如何改進電子商務網(wǎng)絡環(huán)境下財務會計的發(fā)展。
1 電子商務網(wǎng)絡財務計發(fā)展概述
1.1 電子商務概述
電子商務以信息技術和互聯(lián)網(wǎng)技術作為通訊媒介，進行商品交換的經(jīng)濟活動。電子商務就是把傳統(tǒng)的線下經(jīng)濟貿(mào)易活動，變?yōu)樾畔⒒木€上網(wǎng)絡經(jīng)濟貿(mào)易。電子商務的模式有很多，包含B2B、B2C、C2C等多種交易模式。
電子商務的發(fā)展需要網(wǎng)絡技術的發(fā)展的支持，包括電子商務平臺以及支付系統(tǒng)和物流系統(tǒng)等方面的支持。電子商務的發(fā)展，促進了經(jīng)濟交易的發(fā)展，改變了傳統(tǒng)的交易方式，節(jié)省了一些企業(yè)店面的成本支出，也為買家?guī)砹速徫锝灰追奖恪?/p>
電子商務具有方便性，隨著科學設備的發(fā)展，越來越多的人利用手機或是電腦進行電子商務活動，在網(wǎng)絡上進行交易和支付，方便了人們的日常生活。電子商務具有協(xié)調(diào)性，在廠家和商家以及消費者之間進行協(xié)調(diào)，組織推動多個行業(yè)的共同發(fā)展。
電子商務的發(fā)展，為市場經(jīng)濟下的企業(yè)競爭提供了新的發(fā)展機遇，降低了企業(yè)經(jīng)濟活動投入的成本。電子商務的發(fā)展，促進了企業(yè)之間的聯(lián)系，其需要商家以及銀行或是物流等多方面合作，才能良好發(fā)展。電子商務的發(fā)展帶來優(yōu)勢，也帶來其他項目的資金支出。對計算機設備的管理費用逐漸增加，對電子商務系統(tǒng)研發(fā)和維護的資金逐漸增加。我國的法律制度和政治環(huán)境的因素，對電子商務的發(fā)展有一定的制約作用。例如電子商務發(fā)展會導致信息泄露，但法律并沒有非常完善的制度進行管理。電子商務發(fā)展需要物流以及銀行等其他行業(yè)的發(fā)展支持，但其他行業(yè)發(fā)展速度較為緩慢，企業(yè)間發(fā)展速度不能匹配。例如物流行業(yè)的發(fā)展較慢，就會影響電子商務行業(yè)的發(fā)展。
1.2 電子商務對財務會計的影響
財務會計作為每個企業(yè)的發(fā)展需要，隨著企業(yè)的發(fā)展和社會的更新不斷進行完善。財務會計在發(fā)展過程中，受經(jīng)濟環(huán)境和社會環(huán)境等因素影響。電子商務的發(fā)展，影響了企業(yè)財務會計的變化，因此出現(xiàn)了電子商務網(wǎng)絡財務會計。電子商務財務會計是對電子商務活動進行核算和控制工作的，應用現(xiàn)代結算技術并結合傳統(tǒng)財務會計理論知識進行企業(yè)財務會計管理。
商務環(huán)境使企業(yè)財務的背景發(fā)生了變化，電子商務的發(fā)展，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的影響較大。電子商務作為未來企業(yè)環(huán)境的主流，對企業(yè)財務會計日常工作有較大的影響。改變了企業(yè)財務會計的工作方式以及工作計劃等。電子商務的變化還促進了各種科學技術的變化，科學技術對產(chǎn)品的生產(chǎn)、采購等都有較為嚴重的影響。電子商務改變了商品的生產(chǎn)、采購方式，導致關于商品生產(chǎn)和采購的會計記錄管理方式也發(fā)生了變化。同樣，企業(yè)銷售方面的財務會計記錄和核算，也隨著電子商務環(huán)境的變化逐漸進行改變。
電子商務環(huán)境下的財務會計不再注重企業(yè)的短期收益，更注重企業(yè)的競爭能力和企業(yè)長期發(fā)展。電子商務環(huán)境下，人們對產(chǎn)品的性能要求越來越高，更多的開始關注和社會發(fā)展相關的因素。例如產(chǎn)品是否具有環(huán)保性能、是否是綠色健康產(chǎn)品。企業(yè)財務會計在注重企業(yè)經(jīng)濟收益的同時，也適當?shù)膶l(fā)展目標結合著社會的發(fā)展進行決策，以推進企業(yè)和財務會計的發(fā)展。
1.3 電子商務網(wǎng)絡環(huán)境下財務會計發(fā)展趨勢
傳統(tǒng)的企業(yè)財務會計管理需要進行會計假設，對還未進行確認的會計事物做出一定的會計判斷。在電子商務環(huán)境下，會計假設的發(fā)展逐漸發(fā)生變化。傳統(tǒng)模式會計假設中存在一些弊端，不能完全應用在電子商務環(huán)境下的企業(yè)中，需要結合傳統(tǒng)財務會計假設的優(yōu)勢以及電子商務環(huán)境的特點進行改革。
未來財務會計主體的發(fā)展將趨向多元化，隨著市場競爭的變化，會計主體可能從單一的企業(yè)變?yōu)槎鄠€企業(yè)共同合作，共同完成某個項目。利用互聯(lián)網(wǎng)技術，將各個企業(yè)之間的優(yōu)勢結合，實現(xiàn)利益共享。在企業(yè)進行合作時，會計主體就不再是單一的企業(yè)，而是發(fā)展為企業(yè)聯(lián)盟的狀態(tài)。財務會計在進行核算時，需要考慮到企業(yè)自身和企業(yè)聯(lián)盟的關系。
關鍵詞：目標創(chuàng)新；財務會計；發(fā)展影響
一、財務會計以及企業(yè)目標概述
1.當前財務會計在企業(yè)中的現(xiàn)狀
從企業(yè)中的財務會計可以對一個企業(yè)在整體上的財務水平進行一定程度上的反映，包括企業(yè)的財務管理發(fā)展、財務變化以及經(jīng)營狀況。而企業(yè)對外部提供的財務信息就是企業(yè)中財務會計所做出的內(nèi)容報告，主要以財務報表為主。企業(yè)的相關管理者和決策者也會根據(jù)這些財務報告內(nèi)容來對企業(yè)、債權人以及投資者之間的關系進行明確和調(diào)整，并以此為依據(jù)對企業(yè)的經(jīng)濟決策進行制定。
對企業(yè)進行管理的最終目的就是為了實現(xiàn)企業(yè)最大效益的獲得，并在此過程中實現(xiàn)對各個環(huán)節(jié)上的可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)的財務會計部門可以通過對企業(yè)現(xiàn)有狀況進行分析以及對企業(yè)的核算，保證企業(yè)的決策人和經(jīng)營者可以做出最利于企業(yè)發(fā)展的決策，同時也可以對企業(yè)在資金方面所存在的問題進行挖掘，為企業(yè)提供相對客觀的參考依據(jù)，從而保證用最小的投資和風險來獲得較大的利潤。
2.企業(yè)目標發(fā)展內(nèi)涵
企業(yè)目標簡單而言就是企業(yè)想要達到的目的，是對企業(yè)整體理論結構進行構建的基礎，也屬于企業(yè)發(fā)展方向確定的抽象范疇。企業(yè)的發(fā)展目標主要包括兩個方面的內(nèi)容，主要是企業(yè)發(fā)展應該實現(xiàn)哪些方面的內(nèi)容以及實現(xiàn)這些內(nèi)容需要采取何種途徑。前者是企業(yè)的具體發(fā)展目標，而后者就關系到企業(yè)發(fā)展目標實現(xiàn)的有效。一個科學合理的企業(yè)發(fā)展目標應該體現(xiàn)出先進性、實用性、穩(wěn)定性以及系統(tǒng)性的特點，這些特點企業(yè)目標得以實現(xiàn)的關鍵，同時也是科學體系構建的重要特點反映。此外就企業(yè)發(fā)展目標上的創(chuàng)新，也必須先要充分體現(xiàn)出這些特點，才能更為有效的達到企業(yè)目標創(chuàng)新的目的。
二、財務會計對企業(yè)目標創(chuàng)新上的具體影響
財務會計直接關系到企業(yè)的整體經(jīng)濟命脈，其財務會計部門上的變化會對企業(yè)造成很大的影響。而企業(yè)如果想要實現(xiàn)發(fā)展目標上的創(chuàng)新就必須要重視企業(yè)財務會計作用上的發(fā)揮，同時需要得到企業(yè)財務部門的支持。而就財務會計對企業(yè)目標創(chuàng)新的影響而言主要包括以下幾個方面的內(nèi)容：
1.對企業(yè)管理所造成的總體影響
筆者在上文中就已經(jīng)闡述過，企業(yè)的整體發(fā)展和財務會計的發(fā)展是緊密聯(lián)系在一起，隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大，其財務系統(tǒng)表現(xiàn)的也越來越復雜，正是由于兩者本身就存在的緊密聯(lián)系。才能實現(xiàn)彼此之間的促進和協(xié)調(diào)發(fā)展。隨著目前各類企業(yè)發(fā)展的不斷深入，企業(yè)在管理過程中所涉及到的部門越來越多，將財務會計部門與其他部門緊緊的聯(lián)系在一起，保證財務會計可以充分參與到企業(yè)的相關管理工作，對企業(yè)所需制定的所有目標實現(xiàn)動態(tài)上的掌握，這是企業(yè)管理的關鍵內(nèi)容。
2.企業(yè)經(jīng)營目標制定的基本依據(jù)
財務會計所提供的信息對于任務部門都是有一定的作用，從大的方面來講，企業(yè)需要通過財務會計所提供的財務信息對企業(yè)發(fā)展中的經(jīng)濟形勢進行判斷，從而實現(xiàn)對企業(yè)發(fā)展上的微觀調(diào)控和宏觀調(diào)控；從小的方面來說，公司里的一個員工就可以利用財務部門所提供的信息對自身的工作進行調(diào)控。并且在市場經(jīng)濟的發(fā)展模式下，企業(yè)的決策內(nèi)容的正確與否將會直接關系到企業(yè)的經(jīng)營成敗，同時也決定了企業(yè)的生存和發(fā)展。而這些正確的決策信息大多數(shù)都是財務會計所提供的，或者是建立在財務會計所提供的信息之上所得出的。
3.企業(yè)目標創(chuàng)新需要財務會計提供保障
在企業(yè)的財務管理過程中，其職能發(fā)揮不僅僅是為了為企業(yè)提供相關的財務數(shù)據(jù)，其主要的職能還體現(xiàn)在對企業(yè)發(fā)展目標上的創(chuàng)新，同時也可以實現(xiàn)與目標制定后的情況對比，財務會計可以對企業(yè)目標實現(xiàn)的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，并對執(zhí)行后的工作業(yè)績進行反映，并且也是企業(yè)管理人員對管理制度進行相關調(diào)整的重要依據(jù)，此外，通過對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營方面的成果進行的整理和分析，一方面可以實現(xiàn)對企業(yè)潛在發(fā)展?jié)摿ι系奶嵘约皩ζ髽I(yè)經(jīng)濟效益上的提高；而另一方面也可以充分體現(xiàn)出企業(yè)在自身管理上所存在的不足；第三還可以針對這些問題提出相應的解決辦法和完善措施。
4.是檢驗企業(yè)目標創(chuàng)新是否成功的標準
在社會發(fā)展的過程中主要是通過人們的生活水平來對發(fā)展水平進行判斷，而在企業(yè)的發(fā)展中其創(chuàng)新目標的成功與否主要是看其財務分析。一個企業(yè)的目標創(chuàng)新決策是否正確與市場的發(fā)展并沒有太大的關聯(lián)，而是由自身的經(jīng)營情況所決定的，而企業(yè)的經(jīng)營情況又是根據(jù)企業(yè)的財務分析來確定的。會計工作結果是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況的數(shù)量表現(xiàn)，通過對會計結果的信息反饋，可為企業(yè)決策提供新的決策依據(jù)，提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平，增強企業(yè)自我發(fā)展的能力。
綜上所述，財務會計是對企業(yè)的整體活動進行監(jiān)督，實現(xiàn)企業(yè)科學管理的重要手段，同時也是企業(yè)新的發(fā)展目標在制定上的重要的參考標準。隨著目前我國企業(yè)發(fā)展上的不斷改革和完善，企業(yè)在發(fā)展目標的上的不斷創(chuàng)新和發(fā)展，在企業(yè)管理過程中會計工作所發(fā)揮出來的作用也越發(fā)的明顯，企業(yè)財務會計工作從最初的信息咨詢、信息服務以及信息監(jiān)督的職能慢慢參與到企業(yè)決策的發(fā)展，這對于企業(yè)自身發(fā)展具有十分重要的促進作用，同時也是企業(yè)實現(xiàn)創(chuàng)新的關鍵所在。
參考文獻：
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（一）財務會計和管理會計的不同
財務會計屬于核算型的，而管理型會計是利用會計信息對企業(yè)的未來發(fā)展進行科學的預測。其次是兩者的著重點不同，財務會計的重點就是對企業(yè)的數(shù)據(jù)信息進行解釋和反映，而管理型會計是將對企業(yè)未來發(fā)展的預測作為重點。第三，兩者的工作特征有著很大的不同，財務會計是需要嚴格遵循會計的準則；管理型會計要求進行數(shù)據(jù)的分析和處理，靈活性較高。
（二）財務會計和管理會計的關系
一方面，管理型會計是為了適應市場經(jīng)濟的發(fā)展而逐漸發(fā)展起來的，其內(nèi)容是對傳統(tǒng)的財務會計的深化。另一方面，管理型會計的職能在某一方面也是對財務會計職能的進一步深化和延伸。管理會計經(jīng)過長時間的發(fā)展和完善，經(jīng)歷了一個積累和分化的漫長過程，它擺脫了傳統(tǒng)的只關注數(shù)據(jù)信息的真實性和精確性的特征，將主要精力放在通過數(shù)據(jù)信息對企業(yè)的發(fā)展進行科學的預測上。
二、財務會計和管理會計融合的必要性
（一）是不斷滿足企業(yè)發(fā)展信息需求的需要
企業(yè)面對信息時代的機遇和挑戰(zhàn)，必須加快對自身信息傳達和獲取功能的實現(xiàn)水平，信息的準確度和及時性在很大程度上與企業(yè)的成敗緊密相關。企業(yè)在自身的發(fā)展過程中，毫無疑問需要靈活地應對市場變化，并及時地做出相應的措施，以在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
（二）是不斷完善企業(yè)會計信息體制的需要
信息技術在企業(yè)中的普及為財務會計和管理會計的融合提供了絕佳的機遇和強大的技術支持。通過如今的信息技術為兩者的融合提供的技術支撐，可以為企業(yè)的發(fā)展提供高效的數(shù)據(jù)傳輸，進而不斷建立并完善會計信息體制，為企業(yè)的進一步發(fā)展奠定堅實的技術基礎。
三、財務會計和管理會計融合的可行性
（一）財務會計和管理會計所具有的互補性
財務會計的主要功能是對數(shù)據(jù)信息進行總結和歸納，具有很強的系統(tǒng)性和精確性，但是也缺乏靈活性，而管理型會計的著重點是通過對數(shù)據(jù)信息的處理，對企業(yè)的未來發(fā)展提供決策參考意見和科學的預測，但是如果單一運行的話需要進行結構和系統(tǒng)的有效整合。兩者所具有的差異性和互補性為兩者的有機融合提供了良好的條件，使之逐漸發(fā)展為較為完美的企業(yè)會計運營模式。
（二）財務會計和管理會計所有的目標一致性
傳統(tǒng)的企業(yè)相關人員認為財務會計的主要工作是制作出管理會計所需要的財務報表，而管理型會計的主要任務，是為了根據(jù)財務會計制作出的報表參與到企業(yè)的決策制定中來，進而為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益和價值。但是，企業(yè)要想不斷適應社會發(fā)展，最大限度地贏取經(jīng)濟效益和社會價值，就要轉變這樣一種觀念，即財務型會計和管理型會計的最終目標是一致的，都是服務于現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟效益，服務于企業(yè)的總體發(fā)展要求。
（三）財務會計和管理會計具有的理論依據(jù)相似性
